Opción Consultores
LLAMADO A ASISTENTES DE INVESTIGACIÓN
ASUNTO: RECLUTAMIENTO DE ASISTENTE DE INVESTIGACIÓN DE MERCADOS
FECHA: MARZO 2008
El Asistente de Investigación colaborará activamente en la parte de diseño, operaciones de campo, procesamiento y análisis de información. Esto implica:
§ Apoyo en el diseño de estudios de Mercado
§ Realizar control lógico de formulario (saltos, indicaciones, etc.)
§ Edición final del formulario
§ Armar y supervisar el ingreso de una base de datos
§ Supervisar aplicación de encuestas telefónicas/personales, entrevistas, y otras técnicas
§ Depuración de Base de Datos
§ Trasladar los datos a soportes específicos (Excel, Word, Power Point)
§ Procesar con SPSS
§ Codificación
§ Análisis y apoyo en la redacción de Informes de Investigación
En estas tareas básicas el Asistente de Investigación trabaja bajo la orientación explícita del investigador a cargo del estudio. El investigador es el que le señala al Asistente qué hay que hacer y qué resultado se espera de la tarea.
2. Perfil profesional (qué debe saber hacer)
General:
Estudiante avanzado de Ciencias Sociales (Carrera de Sociología preferentemente) con un manejo fluido de software en la producción y elaboración de datos (SPSS y Excel), con ganas de aprender y capacidad para hacerlo.
Se considera importante su vocación e interés por la Investigación Social Aplicada a la Información de Mercados.
Conocimientos específicos:
§ Análisis. Debe ser capaz de analizar una base de datos a partir de:
§ Análisis Univariado
§ Análisis Bivariado
§ Análisis Multivariado (se requiere el conocimiento de las herramientas principales)
§ Base de datos: debe saber cómo se construye una base de datos (no importa el formato que la persona maneje).
§ Software: uso avanzado de SPSS, Excel (construcción de planillas y gráficos), Word y Power Point.
General
Tienen que ser personas jóvenes, estudiantes con ganas de aprender y que estén dispuestos a invertir tiempo y dedicación en crecer.
En particular:
· Personas meticulosas, que busquen la precisión en el trabajo
· En las tareas a desempeñar se exigirá precisión y rapidez en la ejecución de tareas
· Actitud favorable hacia la asunción de responsabilidades
· Predisposición positiva al trabajo en equipo
- Horario:
Fuente: FCS
Consultas: opcionconsultores1@gmail.com
