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2006-2016

04 febrero 2013

Operario-maquinista de fábrica - Lex


LEX S.A. SELECCIONA

Operario/Maquinista de Fábrica (Ref. 02/12)

Reporta a: Jefe de Producción

Principales tareas a desarrollar:
Cumplir con los objetivos diarios de producción estipulados por el coordinador de producción.
Realizar la puesta en funcionamiento y el control de las máquinas así como asegurar el buen funcionamiento de las mismas. (Envasadora vertical, envasadoras automáticas de té, celofanadoras, molinos, mezcladores, selladoras de calor y cosedora de bolsas).
Asegurar el seguimiento del proceso de producción para que los resultados del mismo se correspondan con los requerimientos de lo solicitado por el cliente y al sistema de calidad de la empresa.
Ejecutar trabajos manuales de empaquetado.
Realizar la toma de registros de funcionamiento de las máquinas con el objetivo de colaborar con el diagnóstico y la evaluación de la producción.
Ejecutar el apartado y armado de pedidos para clientes.
Realizar el trasiego interno de insumos o productos terminados.
Efectuar la carga y descarga de camiones para entrega a clientes.
Realizar el recuento de mercadería.
Contribuir y participar de las tareas encomendadas que apuntalen el buen funcionamiento de la empresa.

Requisitos:
Ciclo Básico aprobado.
Estudiante avanzado o recibido en el área de mecánica de la Educación Media Profesional (EMP) o de la Educación Media Tecnológica de la UTU o de mécanico especializado en maquinas/herramientas de Talleres Don Bosco o en cursos de mecánica similares.
Disponibilidad horaria.

Se valorará:
Experiencia en puestos similares.
Conocimientos de neumática, electricidad o electrónica.
Destreza manual para solución de problemas mecánicos generales.
Buena presencia y proactividad hacia procesos higiénicos.

Condiciones de contratación:
Contrato: Jornalero efectivo.
Carga horaria: Lunes a viernes de 7:15a 16 hs. Dedicación full time.

Enviar currículum vitae con aspiraciones salariales a la casilla de correo rrhhlexsa@gmail.com haciendo mención a la Ref. 02/12  hasta el 07/02/2013 inclusive.