| Marco de Asistencia de las Naciones Unidas para el Desarrollo 2011-2015 - PROYECTO CONJUNTO K: “Vulnerabilidad y Sostenibilidad ambiental a nivel territorial”, |
| llama a: Consultor/a en Cambio Climático y participación Los postulantes deberán entregar Currículum Vitae, Formulario P11 y Carta de motivación, indicando el cargo de referencia, a la siguiente dirección: PNUD - Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo - J. Barrios Amorín 870 P. 2 - Montevideo – Uruguay Tel.: (5982) 412 33 56 / 59 -Fax: (5982) 412 33 60 El plazo para la presentación de los/las postulantes vencerá el día lunes 4 de julio a las 12 horas. No podrán ser funcionarios públicos o mantener vínculos contractuales con organismos públicos o privados ... [Ampliar1] |
25 junio 2011
Consultor en cambio climático - PNUD
Consultor y asesoría técnica - PNUD
| El PNUD en el marco del Proyecto URU/11/M01 “Conciliación con corresponsabilidad social: por una ciudadanía plena para las mujeres" |
| llama a aspirantes para: consultor/a en mapeo productivo y asesoría técnica Los/as postulantes deberán enviar a PNUD Barrios Amorín 870 piso 2: i. CV que detalle calificación académica y profesional, así como experiencia de trabajo acreditable. ii. Formulario P11 (puede ser completado en español) La fecha límite para la recepción de las postulaciones es el 4 de Julio a las 17:00 horas. ... [Ampliar1] |
Especialistas forestal y energía - PNUD
| Proyecto PNUD - URU/10/G31 PROBIO “Generación eléctrica a partir de Biomasa” |
| llama a aspirantes para cubrir los siguientes cargos: Lugar de Recepción de postulaciones: Oficina del PNUD-Montevideo (Javier Barrios Amorín 870 P.2) de lunes a jueves de 9:00 a 17:00 hs. y viernes de 9:00 a 13:00 hs. Plazo de recepción de los CV´s y formulario P11: viernes 1º de julio de 2011 a las 12.30hs, identificando el cargo al que se postula Nota: No podrán ser funcionarios públicos, a excepción de docentes universitarios ... [Ampliar1] |
Ciencias ambientales - PNUD
| Proyecto “URU/09/G31 Reducción y prevención de la contaminación de origen terrestre en el Río de la Plata y su Frente Marítimo mediante la implementación del Programa de Acción de FREPLATA” |
| llama a los siguientes cargos: Ref. 1: Especialista Institucional Regional Ref. 2: Especialista en Gestión y Saneamiento de Humedales Los requisitos, condiciones y formulario P11 se encuentran disponibles en: www.undp.org.uy. Lugar de Recepción de postulaciones: Oficina del PNUD-Montevideo (Javier Barrios Amorín 870 P.2) de lunes a jueves de 9:00 a 17:00 hs. y viernes de 9:00 a 13:00 hs. Plazo de recepción de los CV´s: miércoles 29 de junio de 2011, identificando la referencia el cargo al que se postula Nota: No podrán ser funcionarios públicos, a excepción de docentes universitarios ... [Ampliar1] |
Jefes técnicos departamentales - OSE
| CE 0008/11 |
| 24/06/2011 - Llamado Público a interesados/as en concursar para ocupar 4 cargos de Jefe Técnico Departamental para los siguientes Departamentos: Cerro Largo, Flores, Rocha y Durazno |
| La Administración de las Obras Sanitarias del Estado (OSE), Departamento de Recursos Humanos, a través de su División Reclutamiento y Selección, convoca a través de un Llamado de Carácter Público a interesados/as en ingresar por Concurso Público de Oposición y Méritos, en calidad de funcionarios/as contratados/as, como Jefe/a Técnico Departamental, pertenecientes al Escalafón Técnico Profesional “4”, categoría 14, a fin de proveer 4 cargos para atender los requerimientos propios de las diferentes áreas de la Administración. |
Ver bases completas:
Técnico para área microfinanzas - Int. de Rivera
INTENDENCIA DE RIVERA
División Recursos Humanos
Llamado a Concurso Abierto de Oposición y Méritos para seleccionar:
- Técnico para actuar en el area Microfinanzas
- Técnico para actuar en el area Microfinanzas
REQUISITOS:
- Profesional universitario: técnico o estudiante avanzado de carreras en las areas de administración, economía, ciencias sociales o afines
Se valorará experiencia en trabajos con emprendimientos productivos, manejo de herramientas de apoyo al sector, tanto en área financiera, como en capacitación y asistencia técnica.
- Fotocopia autenticada de la documentación acreditante de las condiciones solicitadas en sobre cerrado, identificado con nombre, cédula y teléfono de contacto
- No pueden presentarse quienes ostenten calidad de funcionario público
Plazo: seis meses prorrogable por igual período
Carga horaria: Veinticinco hora semanales, con disposición para tareas adicionales inherentes a la función (reuniones, viajes, talleres, etc.)
Remuneración: $ 24.400 mensuales Los profesionales deberán estar al día con la Caja de Profesionales y el Fondo de Solidaridad, de ser empresa unipersonal estar al día con las obligaciones que correspondan
- Profesional universitario: técnico o estudiante avanzado de carreras en las areas de administración, economía, ciencias sociales o afines
Se valorará experiencia en trabajos con emprendimientos productivos, manejo de herramientas de apoyo al sector, tanto en área financiera, como en capacitación y asistencia técnica.
- Fotocopia autenticada de la documentación acreditante de las condiciones solicitadas en sobre cerrado, identificado con nombre, cédula y teléfono de contacto
- No pueden presentarse quienes ostenten calidad de funcionario público
Plazo: seis meses prorrogable por igual período
Carga horaria: Veinticinco hora semanales, con disposición para tareas adicionales inherentes a la función (reuniones, viajes, talleres, etc.)
Remuneración: $ 24.400 mensuales Los profesionales deberán estar al día con la Caja de Profesionales y el Fondo de Solidaridad, de ser empresa unipersonal estar al día con las obligaciones que correspondan
INSCRIPCIONES:
Presentar carpeta de Méritos, en División Recursos Humanos de la Intendencia, en horario de atención al público
CIERRE: 30 de junio de 2011
Presentar carpeta de Méritos, en División Recursos Humanos de la Intendencia, en horario de atención al público
CIERRE: 30 de junio de 2011
Docentes - Esc. Univ. de Música
ESCUELA UNIVERSITARIA DE MUSICA - UDELAR
Departamento de Secretaría
Llamado a aspirantes para proveer en forma interina los siguientes cargos docentes:
- 1 cargo de Ayudante de Piano, Esc. G. Gº 1, 15 hrs.
- 1 cargo de Ayudante Coreuta de apoyo a Dirección Coral - Soprano, Esc. G, Gº 1, 10 hrs.
- 1 cargo de Ayudante Coreuta de apoyo a Dirección Coral - Contralto, Esc. G, Gº 1, 10 hrs.
- 1 cargo de Ayudante de Piano, Esc. G. Gº 1, 15 hrs.
- 1 cargo de Ayudante Coreuta de apoyo a Dirección Coral - Soprano, Esc. G, Gº 1, 10 hrs.
- 1 cargo de Ayudante Coreuta de apoyo a Dirección Coral - Contralto, Esc. G, Gº 1, 10 hrs.
REQUISITOS:
Deberán presentar en forma personal:
- Formulario de inscripción y de Relación de Méritos (disponibles en la Secretaría o en página web)
- Currículum Vitae por triplicado
- Documentación probatoria (un juego fotocopiado y exhibición de los originales) BASES:
Disponibles en la Secretaría de la Escuela o en la página web www.eumus.edu.uy
Deberán presentar en forma personal:
- Formulario de inscripción y de Relación de Méritos (disponibles en la Secretaría o en página web)
- Currículum Vitae por triplicado
- Documentación probatoria (un juego fotocopiado y exhibición de los originales) BASES:
Disponibles en la Secretaría de la Escuela o en la página web www.eumus.edu.uy
INSCRIPCIONES:
En 18 de Julio 1772, 1er piso, Departamento de Secretaría, de lunes a viernes de 12:00 a 17:00 hrs.
No se recibirán inscripciones fuera de plazo y/u horario bajo ningún concepto
Correo electrónico: secret@eumus.edu.uy, tel. 4636440, int. 111, fax 4032778
En 18 de Julio 1772, 1er piso, Departamento de Secretaría, de lunes a viernes de 12:00 a 17:00 hrs.
No se recibirán inscripciones fuera de plazo y/u horario bajo ningún concepto
Correo electrónico: secret@eumus.edu.uy, tel. 4636440, int. 111, fax 4032778
APERTURA: 20 de junio de 2011
CIERRE: 20 de julio de 2011, 17:00 hs
CIERRE: 20 de julio de 2011, 17:00 hs
DO - 21/06/11
Médicos anestesiología - BPS
INSTITUTO DE SEGURIDAD SOCIAL
BPS
BPS
Gerencia Recursos Humanos
Llamado a Concurso Público y Abierto para proveer:
- 7 puestos de Médicos Especialistas en Anestesiología
REQUISITOS:
- Título de Doctor en Medicina y de Especialista en Anestesiología, expedido o revalidado por la UDELAR, reconocido por el MEC, registrado en el MSP
- Experiencia en Instituciones de Asistencia Médica pública o privada, no menor de 3 años en la especialidad y no menor de dos años en pacientes pediátricos
Otros requisitos se encuentran en las Bases que estan disponibles en www.bps.gub.uy "Concursos Externos"
Remuneración:
- Sueldo 27.029, prima por alimentación $ 5.682, partidas variables, fondo de participación $ 13.795 y partida por complemento de metas $ 5.778 (ambos conceptos nominales mensualisados)
- Título de Doctor en Medicina y de Especialista en Anestesiología, expedido o revalidado por la UDELAR, reconocido por el MEC, registrado en el MSP
- Experiencia en Instituciones de Asistencia Médica pública o privada, no menor de 3 años en la especialidad y no menor de dos años en pacientes pediátricos
Otros requisitos se encuentran en las Bases que estan disponibles en www.bps.gub.uy "Concursos Externos"
Remuneración:
- Sueldo 27.029, prima por alimentación $ 5.682, partidas variables, fondo de participación $ 13.795 y partida por complemento de metas $ 5.778 (ambos conceptos nominales mensualisados)
INSCRIPCIONES:
Exclusivamente en http://concursos.bps.gub.uy
Formulario: www.bps.gub.uy - "Concursos Externos"
ANTECEDENTES:
Presentar en Selección y Promoción, Colonia 1921, 4º piso APERTURA: 27 de junio de 2011, hora 9:00
CIERRE: 1 de julio de 2011, hora 16:00
Operarios - Ancap
ADMINISTRACIÓN NACIONAL DE COMBUSTIBLES - ANCAP
Ref. 21-2011
Llamado para proveer mediante contrato de función publica:
- Cargos de Operario Muelle La Teja B
REQUISITOS, BASES:
Disponibles en la página web: www.ancap.com.uy
Disponibles en la página web: www.ancap.com.uy
INSCRIPCIONES:
Mediante el formulario electrónico dispuesto al efecto en la misma página, al igual que todas las comunicaciones relativas al proceso de selección.
CONSULTAS:
Comunicarse a selección@ancap.com.uy
APERTURA: 19 de junio de 2011
CIERRE: 3 de julio de 2011
Operarios y electricistas/electromecánicos - ANP
ADMINISTRACIÓN NACIONAL DE PUERTOS
ANP
ANP
Llamado a aspirantes para cumplir funciones en régimen de contrato a término en el Puerto de Paysandú, en los siguientes puestos:
- 2 cargos Operativa Portuaria
- 1 cargo Oficio Electricidad/Electromecánica
- 2 cargos Operativa Portuaria
- 1 cargo Oficio Electricidad/Electromecánica
BASES:
Formulario de inscripción disponibles en la página web del organismo: www.anp.com.uy
Formulario de inscripción disponibles en la página web del organismo: www.anp.com.uy
INSCRIPCIONES:
En la sede del Puerto de Paysandú o en la Dirección de Recursos Humanos de la ANP, edificio sede, Rambla 25 de Agosto de 1825 160, Oficina 407, de 10:00 a 16:00 hrs.
APERTURA: 20 de junio de 2011
CIERRE: 1 de julio de 2011
Ciencias Sociales - MGAP
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Consultores, evaluador y fotógrafo - Intendencia de Flores
Oficina de Gestión de Patrimonio y Turismo Cultural Sustentable del Departamento de Flores
Con el apoyo del Ayuntamiento de Barcelona, AECI (Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo) y CGLU (Ciudades y Gobiernos Locales Unidos) en el marco de la Agenda 21 de Cultura.
Bases Llamados a Profesionales para desempeñarse como:
• Consultor en Turismo Cultural:
Objetivos del Cargo:
El/la Consultora habrá de cumplir la función de especialista en Turismo Cultural y tendrá como tareas la elaboración, apoyo técnico, participación y supervisión de los contenidos sobre turismo cultural en todas las actividades del proyecto.
Perfil del Especialista:
Licenciado en Turismo o similar con probada experiencia en el ámbito de la cultura.
Duración del Contrato: 10 meses.
El/la Consultora habrá de cumplir la función de especialista en Turismo Cultural y tendrá como tareas la elaboración, apoyo técnico, participación y supervisión de los contenidos sobre turismo cultural en todas las actividades del proyecto.
Perfil del Especialista:
Licenciado en Turismo o similar con probada experiencia en el ámbito de la cultura.
Duración del Contrato: 10 meses.
• Consultor en Patrimonio:
Objetivos del cargo:
El/la Consultora deberá supervisar los diferentes programas y contenidos de los diferentes programas y contenidos de cursos, talleres, etc., coordinar actividades con los docentes y demás integrantes del equipo, dar apoyo técnico y participar de talleres y debates.
Perfil del Especialista:
Profesional universitario con especialización en Patrimonio y probada experiencia en el ámbito de la cultura.
El/la Consultora deberá supervisar los diferentes programas y contenidos de los diferentes programas y contenidos de cursos, talleres, etc., coordinar actividades con los docentes y demás integrantes del equipo, dar apoyo técnico y participar de talleres y debates.
Perfil del Especialista:
Profesional universitario con especialización en Patrimonio y probada experiencia en el ámbito de la cultura.
• Consultor en Género:
Objetivos del Cargo:
El/ la Consultora deberá cumplir la función de asesor en perspectiva de género, promoviendo la equidad, y tendrá como función la colaboración en elaboración de bases a llamados, seguimiento, apoyo técnico y supervisión de las diferentes actividades a realizarse.
Perfil del Especialista:
Licenciado en Sociología con experiencias en temas culturales.
Duración del Contrato: 3meses.
El/ la Consultora deberá cumplir la función de asesor en perspectiva de género, promoviendo la equidad, y tendrá como función la colaboración en elaboración de bases a llamados, seguimiento, apoyo técnico y supervisión de las diferentes actividades a realizarse.
Perfil del Especialista:
Licenciado en Sociología con experiencias en temas culturales.
Duración del Contrato: 3meses.
• Evaluador Externo:
Objetivos del cargo:
Actividades de Seguimiento y Evaluación, para medir el desempeño de los avances, y el resultado final del proyecto, especialmente los resultados reales en relación con los resultados esperados.
Perfil del Especialista:
Profesional Universitario con probada experiencia en el tema.
Duración del Contrato: 12 meses.
Actividades de Seguimiento y Evaluación, para medir el desempeño de los avances, y el resultado final del proyecto, especialmente los resultados reales en relación con los resultados esperados.
Perfil del Especialista:
Profesional Universitario con probada experiencia en el tema.
Duración del Contrato: 12 meses.
• Fotógrafo Profesional.
Objetivos del cargo:
Realizar un relevamiento fotográfico de los diferentes puntos del Departamento de Flores que presenten un atractivo turístico y patrimonial.
Perfil del cargo:
Fotógrafo Profesional con experiencia en fotografía patrimonial.
Deberá adjuntar a la documentación que acredite los méritos declarados, un port-folio con trabajos realizados referentes al llamado.
Duración del contrato:
Se fijará de acuerdo con el profesional seleccionado.
En todos los casos los interesados deberán tener disponibilidad de viajar al interior, empresa y aportes al BPS al día.
Realizar un relevamiento fotográfico de los diferentes puntos del Departamento de Flores que presenten un atractivo turístico y patrimonial.
Perfil del cargo:
Fotógrafo Profesional con experiencia en fotografía patrimonial.
Deberá adjuntar a la documentación que acredite los méritos declarados, un port-folio con trabajos realizados referentes al llamado.
Duración del contrato:
Se fijará de acuerdo con el profesional seleccionado.
En todos los casos los interesados deberán tener disponibilidad de viajar al interior, empresa y aportes al BPS al día.
Enviar C.V. por correo electrónico a patrimonioturismofls@adinet.com.uy hasta el día 27 de junio de 2011
Secretaría técnica - INJU (urgente)
LLAMADO INJU: SECRETARIA TECNICA
Perfil requerido:
Estudiante avanzado (con 5 o menos materias pendientes para el egreso sin contar monografía) de las licenciaturas en Economía, Ciencia Política, Sociología o Desarrollo con formación y/o experiencia en la temática de políticas públicas.
Se valorará especialmente la experiencia en el área de políticas públicas y políticas de juventud, así como en la articulación interinstitucional. Las postulaciones se recibirán en la Oficina de PNUD en J. Barrios Amorín 870, Piso 2 (Edificio UPAEP) de lunes a jueves de 8.30 a 17hs y los viernes de 8.30 a 13hs.
La fecha límite para la recepción de propuestas será el día lunes 27 de junio de 2011.
Ver BASES en link: http://www.inju.gub.uy/mides/text.jsp?contentid=12727&site=1&channel=inju
Fuente: FCS
Educador/a (Colonia) - Hogar Nimmo
TÉRMINOS DE REFERENCIA
Cargo Educador/a del HOGAR NIMMO
1. Aspectos generales de la Obra diacónica
Objetivo: Lograr la atención integral a niños y jóvenes en situación de vulnerabilidad
social, alineados con la misión y visión de la IEVRP.
Actividad que desarrolla: ofrece un espacio de contención y educación de niños, niñas y
adolescentes buscando que desarrollen sus potencialidades, en un marco seguro y de
afecto, en el seno de una comunidad de fe. El Hogar de Niños está situado en el barrio El
General de la ciudad de Colonia del Sacramento, y el Hogar de Adolescentes está en la
ciudad de Colonia, para facilitar la concurrencia a liceos o UTU.
Población directa : 46 internos: niños, niñas y adolescentes hasta los 18 años.
Personal: 20 personas en relación de dependencia, y 2 profesionales que facturan por
sus servicios técnicos a la institución.
El Hogar Nimmo funciona en convenio con el Instituto del Niño y del Adolescente del
Uruguay (INAU). Para el mantenimiento edilicio y de los vehículos, recibe un subsidio
otorgado por la Iglesia Evangélica Valdense, área italiana.
2. Educador/a. Hogar Nimmo - Actividades Indicativas
-Trabajar en el marco del Hogar de Adolescentes del Hogar Nimmo sito en la ciudad de
Colonia del Sacramento
-Favorecer la convivencia y estimular el aprendizaje laboral y comunitario necesario para
la integración en la sociedad.
-Estimular el adecuado relacionamiento entre los adolescentes, así como de estos con
los adultos, y la búsqueda de resolución no violenta de los conflictos.
-Colaborar y participar en las actividades educativas, recreativas, sociales, culturales a las
que la población del hogar está vinculada, promoviendo derechos y responsabilidades.
-Participar en las reuniones de equipo para elaborar, evaluar y realizar propuestas en
relación al proyecto del centro.
-Analizar las dificultades que se presentan lo cotidiano y hacer propuestas de mejora, a
los efectos de desarrollar capacidades básicas de de los adolescentes.
-Compartir con los adolescentes las tareas domesticas necesarias para el funcionamiento
del hogar, generando a través de este espacio un proceso de aprendizaje de los hábitos
y costumbres necesarios para el egreso e inserción en la vida social.
3. Perfil deseado
· Experiencia en el trabajo con adolescentes
· Disponibilidad horaria
· Buen relacionamiento y capacidad de asumir responsabilidades.
· Predisposición al trabajo en equipo
· Residir en la ciudad de Colonia del Sacramento
· Con capacidades para establecer buenas relaciones interpersonales y buen trato
con los involucrados/as en la obra diacónica.
4. Requisitos excluyentes
· Edad 25- 40 años.
· Formación secundaria completa, se valorará especialmente formación específica
para la tarea a desempeñar.
· Carné de salud vigente.
5. Duración y forma de pago
Luego de un período de prueba de 6 meses, se procederá a la recontratación ambas
partes en acuerdo. La contratación será en forma directa por la Iglesia Evangélica
Valdense en el Río de la Plata, bajo la modalidad de empleado/a dependiente. La
remuneración mensual por concepto de honorarios será acorde a la tarea a desempeñar.
6. Condiciones, plazo y lugar de presentación de postulaciones
Enviar carta manuscrita, indicando motivación para ocupar el cargo. Adjuntar Currículo
Vitae completo. Presentar por escrito referencias personales y laborales. (Todos los/as
postulantes sin excepción. )
Las postulaciones se recibirán hasta las 17.00 hrs. del día 30 de junio de 2011 en sobre
cerrado (sin documentación probatoria, la cual será exigida en caso de quedar
seleccionado/a para entrevista) con la leyenda “Cargo Educador/a HOGAR NIMMO” en la
dirección Fernando J. Carballo 1877, Barrio el General, ciudad de Colonia del
Sacramento, Uruguay; o por vía electrónica a direcciondelnimmo@gmail.com
(documentos escaneados).
Las postulaciones serán evaluadas por la Comisión Directiva y Dirección.
POR CONSULTAS:
Director, Psic. Michel Gardiol, 4522 4756; direcciondelnimmo@gmail.com
Administrativos/as - Laboral Uruguay
Empresa nacional selecciona:
ADMINISTRATIVOS/AS (ccee o UTU)
ADMINISTRATIVOS/AS (ccee o UTU)
Requisitos:
*Estudiantes de los primeros años de CCEE o UTU de administracion/contabilidad.
*Edad: 20 - 35 años
*Proactividad
*Buena presencia
*Se valora experiencia previa
Se ofrece:*Horario: lunes a viernes de 9 a 18 hs o de 10 a 19 hs, sabados de 9 a 13 hs,
*Edad: 20 - 35 años
*Proactividad
*Buena presencia
*Se valora experiencia previa
Se ofrece:*Horario: lunes a viernes de 9 a 18 hs o de 10 a 19 hs, sabados de 9 a 13 hs,
*Remuneracion: $ 9500 nominales
*Ingreso inmediato
*Pertenecer a una empresa lider en su sector.
Enviar CV con foto actualizada a laboraluruguay@gmail.com a la brevedad.
*Ingreso inmediato
*Pertenecer a una empresa lider en su sector.
Enviar CV con foto actualizada a laboraluruguay@gmail.com a la brevedad.
Analistas y Licenciados en Sistemas - Timba
Se buscan profesionales o estudiantes avanzados del área de informática (sistemas, analistas, programadores, ingenieros) para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Buscamos personas dinámicas, comunicativas, con buen manejo de inglés y experiencia en programación web. Conocimientos en: java, javascript, html, css, .net, php.
Ofrecemos un cómodo ambiente laboral, capacitación, buena remuneración y posibilidades de crecimiento.
Interesados, enviar CV a cv@timbasoftware.com especificando aspiraciones salariales y la referencia: rrhhL.A11
Courier - Aegis
Courier (CD)
La Empresa: Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional
Tareas: Entregas y retiros de los envíos de los clientes.
Requisitos: Jóvenes estudiantes universitarios con experiencia de trabajos similares, con excelente presencia. Contar con libreta de conducir de auto y de moto (excluyente), para incorporarse a una compañía líder que ofrece un excelente clima de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional.
Se ofrece: Cargo de horario completo, de lunes a viernes. Muy buen nivel de remuneración y posibilidades de desarrollo en una organización de prestigio a nivel global.
Especificando la referencia del cargo.
Chofer - Aegis
Chofer (CM)
La empresa: Empresa de fabricación y venta de baterías para automóviles.
El cargo: Realizar la correcta entrega (en tiempo y forma) de los productos y controla el stock de los mismo. Planificar las rutas de entrega diaria. Entregar las baterías según planificación diaria. Llevar a cabo la entrega y descarga de los productos para el cliente. Llevar registro contable diario. Realizar el adecuado mantenimiento del vehículo.
Requisitos: Secundaria completa. Libreta categoría E. Experiencia en área de ventas del rubro transporte. Conocimientos administrativos y de planificación de ventas. Manejo de herramientas informáticas. Buenas habilidades de comunicación y relacionamiento interpersonal. Orientación al cliente y a los resultados.
Especificando la referencia del cargo.
Agente de cobranzas - Aegis
Agente de Cobranzas (ACF)
La Empresa: Estudio de abogados.
Tareas: Gestión de cobranzas de morosos. Seguimiento de deudores. Manejo de cartera de deudores. Gestión pre-legal de negociación con la persona.
Requisitos: Secundaria completa. Buena presencia. Correcto manejo de herramientas informáticas. Experiencia en tareas administrativas.
Especificando la referencia del cargo.
Agente de punto de venta - Aegis
Agente de Punto de Venta (ARD)
La Empresa: Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional
El Cargo: Es responsable de la atención a clientes y correcto asesoramiento de los mismos. Recepción y adecuada resolución de consultas sobre información de envíos, productos y servicios que brinda la empresa.
Requisitos: Perfil comercial. Proactivo/a, buen manejo interpersonal y excelentes habilidades de comunicación.
Requisitos académicos: Nivel Técnico en administración, comercio exterior, o similar/ o estudios Terciarios avanzados o intermedios en estas áreas, con disponibilidad horaria. Inglés con fluidez en la comunicación oral y escrita (excluyente).
Experiencia: 6 meses como mínimo en actividades de atención al cliente o similar (excluyente).
Especificando la referencia del cargo.
Agente de customer service - Aegis
Agente de Customer Service (CSD)
La Empresa: Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional
El Cargo: Es responsable de la recepción y adecuada canalización de llamadas entrantes de clientes, solicitudes de pick ups, correcto asesoramiento y resolución de consultas sobre información de envíos, productos y servicios que brinda la empresa.
Requisitos: Perfil comercial. Capacidad de negociación, proactivo/a, buen manejo interpersonal. Excelente habilidades de comunicación.
Requisitos académicos: Nivel Técnico en administración, comercio exterior, o similar/ o estudios Terciarios avance intermedio en estas áreas.
Inglés con fluidez en la comunicación oral y escrita (excluyente).
Experiencia: 6 meses como mínimo en actividades de atención al cliente o similar (excluyente).
Especificando la referencia del cargo.
Pasante de Ingeniería - Aegis
Pasante de Ingeniería (PIK)
La Empresa: Empresa multinacional del rubro industrial
Tareas: Diseño nuevas herramientas en Autocad. Desarrollo de mecanismos. Mejoras en de mecanismos del proceso (parte eléctrica, neumática y mecánica). Apoyo a desarrollo de Sistema de Gerenciamiento de Información del área. Desarrollo de nuevos proyectos. Requisiciones de compras de material para consumo interno de producción. Instalación y puesta en marcha de sistemas mecánicos.
Requisitos: Estudiante con formación avanzada en Ingeniería Mecánica. Dominio avanzado de Autocad y conocimientos de inglés.
Se ofrece: Una experiencia de trabajo en una empresa multinacional de reconocida trayectoria. Buen nivel de remuneración y capacitaciones, con posibilidades de desarrollo.
Especificando la referencia del cargo.
Ingeniero mecánico - Aegis
Ingeniero Mecánico (IMG)
La Empresa: Empresa industrial multinacional
Tareas: Analizar las solicitudes de presupuestos. Desarrollo de los procesos (prototipos y muestras) en el lanzamiento de productos. Mantenimiento y desarrollo de documentación de procesos, y proyección de herramientas de montaje. Coordinar los trabajos para maximizar la producción y el aumento de la productividad a través de la mejor continua de procesos de producción. Análisis de tiempo, el registro y actualización de los tiempos de funcionamiento. Implementación de trabajos de mejora continua.
Requisitos: Ingeniero Mecánico recién recibido o próximo a recibirse. Nivel avanzado de idioma inglés. Experiencia en tareas analíticas en procesos de producción.
Se ofrece: Un atractivo nivel de remuneración y posibilidades de desarrollo en una empresa multinacional de reconocida trayectoria.
Especificando la referencia del cargo.
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