UDELAR - Facultad de Química
Sección Concursos
Llamado 002/14 - Expediente 101160-000113-14
Llamado a aspirante para la provisión interina de:
- 1 cargo de ASISTENTE para dictado de la Asignatura Fisiología - CIENFAR - BIOCLIN Esc. G, Grado 2, 20 hs. sem., a partir de la toma de posesión y hasta el 31/12/14, con posibilidad de renovación COMISION ASESORA: Eduardo Migliaro, Laura Domínguez y Cristina Servetto
INFORMES, INSCRIPCIONES:
Sección Concursos de lunes a viernes de 10 a 13 hs. Tel: 29290124.
APERTURA: 17 de febrero de 2014, hora 10:00
CIERRE: 28 de febrero de 2014, hora 13:00
DO - 13/02/14
UDELAR - Facultad de Química
Sección Concursos
Llamado a aspirante para la provisión interina de:
- 1 cargo de AYUDANTE para el Área de Inmunología-DEPBIO Esc.G, Grado 1, 20 hs. Sem. por período de 3 meses desde la toma de posesión, con posibilidad de renovación
INFORMES, INSCRIPCIONES:
Sección Concursos de lunes a viernes de 10 a 13 hs. Tel: 29290124.
APERTURA: 13 de febrero de 2014, hora 10:00
CIERRE: 19 de febrero de 2014, hora 13:00
DO - 13/02/14
15 febrero 2014
Docentes varios, becas, encuestadores - Ciencias Sociales
UDELAR - Facultad de Ciencias Sociales
Sección Concursos
Llamado para los siguientes cargos docentes:
Expediente 230200-001271-13 - Llamado 001/14
- 1 cargo Profesor Titular efectivo (Gdo. 5, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Economía Laboral. Dpto. de Economía
Expediente 230200-001298-13 - Llamado 002/14
- 1 cargo Profesor Titular efectivo (Gdo. 5, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Microeconomía. Dpto. de Economía
Expediente 230200-001300-13 - Llamado 003/14
- 1 cargo Profesor Titular efectivo (Gdo. 5, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Economía de la Salud. Dpto. de Economía
Expediente 230200-001263-13 - Llamado 004/14
- 1 cargo Profesor Agregado efectivo (Gdo. 4, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Econometría. Dpto. de Economía
Expediente 230010-002280-13 - Llamado 005/14
- Lista de Prelación de Becas de Trabajo entre estudiantes de FCS, para desempeñar tareas de apoyo a la Investigación, Extensión y Gestión. Unidad de Asesoramiento y Evaluación (U.A.E.) - Decanato
Expediente 230010-002272-13 - Llamado 006/14
- Lista de Prelación de Becas de Trabajo entre estudiantes de FCS, para desempeñar tareas de Encuestador/digitador y tareas afines a trabajo de campo en investigaciones y proyectos - Unidad de Asesoramiento y Evaluación (U.A.E) - Decanato -
REQUISITOS:
Disponibles en la página web: www.fcs.edu.uy.
APERTURA, CIERRE: del 10 de febrero al 10 de abril del 2014 Llam.001/14, del 10 de febrero al 11 de abril del 2014 Llam.002/14, del 10 de febrero al 21 de abril del 2014 Llam.003/14, del 10 de febrero al 22 de abril del 2014 Llam.004/14, del 10 al 25 de febrero del 2014 Llam.005/14, del 10 al 26 de febrero del 2014 Llam.006/14.
DO - 11/02/14
Sección Concursos
Llamado para los siguientes cargos docentes:
Expediente 230200-001271-13 - Llamado 001/14
- 1 cargo Profesor Titular efectivo (Gdo. 5, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Economía Laboral. Dpto. de Economía
Expediente 230200-001298-13 - Llamado 002/14
- 1 cargo Profesor Titular efectivo (Gdo. 5, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Microeconomía. Dpto. de Economía
Expediente 230200-001300-13 - Llamado 003/14
- 1 cargo Profesor Titular efectivo (Gdo. 5, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Economía de la Salud. Dpto. de Economía
Expediente 230200-001263-13 - Llamado 004/14
- 1 cargo Profesor Agregado efectivo (Gdo. 4, 15 hrs. sem.) para cumplir funciones en el Área de Econometría. Dpto. de Economía
Expediente 230010-002280-13 - Llamado 005/14
- Lista de Prelación de Becas de Trabajo entre estudiantes de FCS, para desempeñar tareas de apoyo a la Investigación, Extensión y Gestión. Unidad de Asesoramiento y Evaluación (U.A.E.) - Decanato
Expediente 230010-002272-13 - Llamado 006/14
- Lista de Prelación de Becas de Trabajo entre estudiantes de FCS, para desempeñar tareas de Encuestador/digitador y tareas afines a trabajo de campo en investigaciones y proyectos - Unidad de Asesoramiento y Evaluación (U.A.E) - Decanato -
REQUISITOS:
Disponibles en la página web: www.fcs.edu.uy.
APERTURA, CIERRE: del 10 de febrero al 10 de abril del 2014 Llam.001/14, del 10 de febrero al 11 de abril del 2014 Llam.002/14, del 10 de febrero al 21 de abril del 2014 Llam.003/14, del 10 de febrero al 22 de abril del 2014 Llam.004/14, del 10 al 25 de febrero del 2014 Llam.005/14, del 10 al 26 de febrero del 2014 Llam.006/14.
DO - 11/02/14
Agente de cobranzas - Aegis
Aegis selecciona:
Agente de Cobranzas (ACF)
Prestigioso Estudio de Abogados y Consultoría
RESPONSABILIDADES
Gestión de cobranzas de morosos.
Seguimiento de deudores.
Manejo de cartera de deudores.
Gestión pre-legal de negociación con la persona.
REQUERIMIENTOS
FORMACIÓN
Secundaria Completa.
EXPERIENCIA
Experiencia en tareas administrativas.
EXCLUYENTES
Correcto manejo de herramientas informáticas.
Buena presencia
HORARIOS
Lunes a viernes de 9 a 18 hs.
Los interesados enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Agente de Cobranzas (ACF)
Prestigioso Estudio de Abogados y Consultoría
RESPONSABILIDADES
Gestión de cobranzas de morosos.
Seguimiento de deudores.
Manejo de cartera de deudores.
Gestión pre-legal de negociación con la persona.
REQUERIMIENTOS
FORMACIÓN
Secundaria Completa.
EXPERIENCIA
Experiencia en tareas administrativas.
EXCLUYENTES
Correcto manejo de herramientas informáticas.
Buena presencia
HORARIOS
Lunes a viernes de 9 a 18 hs.
Los interesados enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Asesor letrado junior -ANII
Asesor Letrado Junior
El Asesor deberá ser Abogado/Doctor en Derecho y Ciencias Sociales/Doctor en Derecho titulado. Se valorará la experiencia en Derecho Administrativo así como la formación y/o experiencia en legislación/reglamentación relativa a recursos acuáticos y pesqueros
Las postulaciones se recibirán únicamente a través de correo electrónico. Los interesados deberán enviar su CV a la dirección contrataciones@anii.org.uy a más tardar el 2 de marzo (inclusive) indicando en el asunto “REF: Asesor Letrado Jr.”
Términos de referencia disponibles en: http://www.anii.org.uy/web/node/328
Fecha de cierre: 2 de marzo de 2014
El Asesor deberá ser Abogado/Doctor en Derecho y Ciencias Sociales/Doctor en Derecho titulado. Se valorará la experiencia en Derecho Administrativo así como la formación y/o experiencia en legislación/reglamentación relativa a recursos acuáticos y pesqueros
Las postulaciones se recibirán únicamente a través de correo electrónico. Los interesados deberán enviar su CV a la dirección contrataciones@anii.org.uy a más tardar el 2 de marzo (inclusive) indicando en el asunto “REF: Asesor Letrado Jr.”
Términos de referencia disponibles en: http://www.anii.org.uy/web/node/328
Fecha de cierre: 2 de marzo de 2014
Profesional Ciencias Económicas - OPP
Llamado Nº 5099/2014
Profesional Ciencias Económicas. - Presidencia - OPP
Período de postulación:
06/02/2014 - 02/03/2014
Tipo de Tarea: Técnico Profesional
Descripción de Función:
Profesional universitario, Contador Público, Licenciado en Administración, Economista, o similar.
Comentario de Interés:
Los interesados deberán enviar su CV, hasta el domingo 02 de marzo de 2014 inclusive, a la dirección de correo electrónico: adquisicionespdgs@opp.gub.uy indicando en el Asunto: Ref.: Consultor Profesional Universitario para Modernización.
Se deben incluir en el CV exclusivamente aquellos antecedentes de los cuales se posean documentos acreditantes, los cuales serán requeridos a los postulantes que pasen a la etapa de entrevista.
Lugar de Recepción de Consultas:
adquisicionespdgs@opp.gub.uy
Bases y postulaciones: https://www.uruguayconcursa.gub.uy/Portal/servlet/com.si.recsel.verllamado?3182
Profesional Ciencias Económicas. - Presidencia - OPP
Período de postulación:
06/02/2014 - 02/03/2014
Tipo de Tarea: Técnico Profesional
Descripción de Función:
Profesional universitario, Contador Público, Licenciado en Administración, Economista, o similar.
Comentario de Interés:
Los interesados deberán enviar su CV, hasta el domingo 02 de marzo de 2014 inclusive, a la dirección de correo electrónico: adquisicionespdgs@opp.gub.uy indicando en el Asunto: Ref.: Consultor Profesional Universitario para Modernización.
Se deben incluir en el CV exclusivamente aquellos antecedentes de los cuales se posean documentos acreditantes, los cuales serán requeridos a los postulantes que pasen a la etapa de entrevista.
Lugar de Recepción de Consultas:
adquisicionespdgs@opp.gub.uy
Bases y postulaciones: https://www.uruguayconcursa.gub.uy/Portal/servlet/com.si.recsel.verllamado?3182
Auxiliar de comercio exterior - SCh
SChConsultores selecciona para Cámara de Industrias del Uruguay: Auxiliar en Comercio Exterior
Trabajara dentro de un equipo en el Departamento de Acuerdos Internacionales de una importante organización de servicios, la cual es responsable por la emisión de los Certificados de Origen necesarios en la exportación.
Requisitos
Experiencia y amplios conocimientos en manejo de documentos de exportación, en particular, certificados de origen de los Acuerdos, facturas de exportación, etc.
Conocimientos probados de los acuerdos comerciales que conceden preferencias arancelarias a Uruguay: ALADI, Sistema General de Preferencias (SGP), TLC (Uruguay - México), etc.
Formación en Comercio Exterior
Dominio de herramientas informáticas
Competencias
Orientación al cliente
Proactividad
Atención al detalle
Organización
Meticulosidad
Trabajo bajo presión
Se trata de una vacante para incorporarse al equipo de trabajo en el Departamento de Acuerdos Internacionales de la Cámara de Industrias del Uruguay, con una carga horaria de 8hrs. de lunes a viernes, y una remuneración mensual de $20.000 Nominales + tickets de alimentación.
Para aplicar a ésta posición se deberá enviar el CV actualizado y a la brevedad a schconsultoria@gmail.com con la referencia "Auxiliar en Comercio Exterior"
Trabajara dentro de un equipo en el Departamento de Acuerdos Internacionales de una importante organización de servicios, la cual es responsable por la emisión de los Certificados de Origen necesarios en la exportación.
Requisitos
Experiencia y amplios conocimientos en manejo de documentos de exportación, en particular, certificados de origen de los Acuerdos, facturas de exportación, etc.
Conocimientos probados de los acuerdos comerciales que conceden preferencias arancelarias a Uruguay: ALADI, Sistema General de Preferencias (SGP), TLC (Uruguay - México), etc.
Formación en Comercio Exterior
Dominio de herramientas informáticas
Competencias
Orientación al cliente
Proactividad
Atención al detalle
Organización
Meticulosidad
Trabajo bajo presión
Se trata de una vacante para incorporarse al equipo de trabajo en el Departamento de Acuerdos Internacionales de la Cámara de Industrias del Uruguay, con una carga horaria de 8hrs. de lunes a viernes, y una remuneración mensual de $20.000 Nominales + tickets de alimentación.
Para aplicar a ésta posición se deberá enviar el CV actualizado y a la brevedad a schconsultoria@gmail.com con la referencia "Auxiliar en Comercio Exterior"
Estudiantes de CCEE y Administración - SCh
SChConsultores selecciona para la Camara de Industrias del Uruguay: Estudiante de Ciencias Económicas o Escuela de Administración.
Se trata de una excelente oportunidad de aprendizaje y desarrollo dentro de una Institución referente en el País, la persona seleccionada cubrirá una licencia de 6 meses hasta agosto de 2014.
Principales tareas:
Conciliaciones bancarias
Facturación de servicios
Manejo de caja
Requisitos
Estudiante avanzado de Ciencias Económicas o Escuela de Administración
Experiencia laboral previa en Conciliaciones bancarias
Facturación de servicios
Manejo de caja
Conocimiento y experiencia en manejo de herramientas informáticas(Excel)
Sexo indistinto
Competencias
Iniciativa
Buen Relacionamiento Interpersonal
Compromiso
Capacidad de Trabajo en Equipo
Orientación a Resultados
Flexibilidad
Orientación al Cliente
Ética personal y profesional
Se trata de una Suplencia por un período de 6 meses en un Organización referente en el Pais. Las personas interesadas deberán enviar,a la brevedad, su CV completo(incluyendo escolaridad y referencias laborales)
schconsultoria@gmail.com
Se trata de una excelente oportunidad de aprendizaje y desarrollo dentro de una Institución referente en el País, la persona seleccionada cubrirá una licencia de 6 meses hasta agosto de 2014.
Principales tareas:
Conciliaciones bancarias
Facturación de servicios
Manejo de caja
Requisitos
Estudiante avanzado de Ciencias Económicas o Escuela de Administración
Experiencia laboral previa en Conciliaciones bancarias
Facturación de servicios
Manejo de caja
Conocimiento y experiencia en manejo de herramientas informáticas(Excel)
Sexo indistinto
Competencias
Iniciativa
Buen Relacionamiento Interpersonal
Compromiso
Capacidad de Trabajo en Equipo
Orientación a Resultados
Flexibilidad
Orientación al Cliente
Ética personal y profesional
Se trata de una Suplencia por un período de 6 meses en un Organización referente en el Pais. Las personas interesadas deberán enviar,a la brevedad, su CV completo(incluyendo escolaridad y referencias laborales)
schconsultoria@gmail.com
Albañiles e instaladores de aluminio - SC
Empresa constructora necesita contratar oficial albañil y medio oficial albañil para trabajo puntual en Montevideo.
También necesita contratar instaladores de aluminio para trabajo de montajes de prefabricados.
Presentarse para inscribirse con curriculum vitae y carnet de salud vigente a Río Negro 1394 esc 701 – de 13 a 18 hrs.
SISTEMAS Soluciones Constructivas
También necesita contratar instaladores de aluminio para trabajo de montajes de prefabricados.
Presentarse para inscribirse con curriculum vitae y carnet de salud vigente a Río Negro 1394 esc 701 – de 13 a 18 hrs.
SISTEMAS Soluciones Constructivas
Agente de punto de venta temporal - Aegis
Aegis selecciona:
Agente de Punto de Venta (ARD) Temporal
Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional.
RESPONSABILIDADES
Orientamos la búsqueda hacia jóvenes con perfil comercial, que posean un buen manejo interpersonal y excelentes habilidades de comunicación. Realizará la atención al cliente, asesoramiento y resolución de consultas sobre información de envíos, productos y servicios que la empresa brinda.
Requisitos
FORMACIÓN
Jóvenes estudiantes con nivel técnico en administración, comercio exterior, marketing o similar y/o estudios terciarios en estas áreas con amplia disponibilidad horaria.
EXPERIENCIA
Experiencia en tareas similares.
COMPETENCIAS
VOCACION DE SERVICIO
Trabajo en equipo
Proactividad/Iniciativa
ACTITUD POSITIVA
Excelente habilidad de comunicación.
Ingles intermedio o avanzado.
Los interesados enviar CV con referencia a:postulantes@aegisconsultora.com
Agente de Punto de Venta (ARD) Temporal
Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional.
RESPONSABILIDADES
Orientamos la búsqueda hacia jóvenes con perfil comercial, que posean un buen manejo interpersonal y excelentes habilidades de comunicación. Realizará la atención al cliente, asesoramiento y resolución de consultas sobre información de envíos, productos y servicios que la empresa brinda.
Requisitos
FORMACIÓN
Jóvenes estudiantes con nivel técnico en administración, comercio exterior, marketing o similar y/o estudios terciarios en estas áreas con amplia disponibilidad horaria.
EXPERIENCIA
Experiencia en tareas similares.
COMPETENCIAS
VOCACION DE SERVICIO
Trabajo en equipo
Proactividad/Iniciativa
ACTITUD POSITIVA
Excelente habilidad de comunicación.
Ingles intermedio o avanzado.
Los interesados enviar CV con referencia a:postulantes@aegisconsultora.com
Vendedor mayorista - Aegis
Aegis selecciona:
Vendedor Mayorista (VMA)
Para Empresa Nacional con una reconocida trayectoria
RESPONSABILIDADES
Venta de los productos de la empresa a comercios en el sistema mayorista.
La actividad se desarrollará mayormente en el Interior del País.
Requerirá mantener una cartera de clientes asignada, desarrollarla y generar nuevos clientes y oportunidades de venta.
Se remunerará un salario fijo más comisiones por ventas
Los viáticos inherentes a la actividad también se remunerarán.
REQUERIMIENTOS
FORMACIÓN
Formación terciaria con enfoque en Marketing o Ventas.
EXPERIENCIA
Experiencia en cargos similares.
CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES
Poseer vehículo propio en buen estado.
CONOCIMIENTOS DESEABLES
Proactividad y dinamismo. Buenas habilidades de comunicación.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Vendedor Mayorista (VMA)
Para Empresa Nacional con una reconocida trayectoria
RESPONSABILIDADES
Venta de los productos de la empresa a comercios en el sistema mayorista.
La actividad se desarrollará mayormente en el Interior del País.
Requerirá mantener una cartera de clientes asignada, desarrollarla y generar nuevos clientes y oportunidades de venta.
Se remunerará un salario fijo más comisiones por ventas
Los viáticos inherentes a la actividad también se remunerarán.
REQUERIMIENTOS
FORMACIÓN
Formación terciaria con enfoque en Marketing o Ventas.
EXPERIENCIA
Experiencia en cargos similares.
CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES
Poseer vehículo propio en buen estado.
CONOCIMIENTOS DESEABLES
Proactividad y dinamismo. Buenas habilidades de comunicación.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Gerente para local Punta del Este - Aegis
Aegis selecciona:
Gerente de Local para Punta del Este (GLP)
Se trata de una empresa nacional en expansión con una reconocida trayectoria
OBJETIVO DEL CARGO
Gestionar la fuerza comercial para el logro de los objetivos definidos para los puntos de venta.
RESPONSABILIDADES
Dirigir el equipo de los Puntos de Ventas.
Definir junto a otros actores los objetivos comerciales.
Mantener motivado al equipo.
Responsable de todas las acciones y resultados comerciales del punto de venta.
Activa coordinación entre Marketing, Canales/Producto y las áreas comerciales para lograr su adecuada complementación y seguimiento de estrategia comercial para el punto de venta.
Elaborar y monitorear el plan anual de ventas y sus resultados en el punto de venta.
Evaluar el desempeño del los puntos de venta.
Realizar reportes y seguimiento sobre cumplimiento de objetivos.
Coordinar la correcta ejecución de los procesos del punto de venta.
Investigar constantemente el mercado por modificaciones en los precios de venta de los productos en su zona de influencia de forma de coordinar acciones por los Product Managers, la Gerencia Comercial y Marketing.
Transmitir necesidades de clientes acerca de nuevos productos al Responsable de Producto – Canales.
Coordinar en conjunto con RRHH todo lo relacionado al equipo de colaboradores (selección, evaluación de desempeño, desvinculaciones, sanciones, reconocimiento, etc). REQUERIMIENTOS
FORMACIÓN
Terciaria con enfoque comercial o en Marketing
EXPERIENCIA
CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES
Formación en Gestión Comercial y negociación
COMPETENCIAS
Liderazgo
Motivación de equipos
Buen nivel de comunicación
Dinamismo
Los interesados enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Gerente de Local para Punta del Este (GLP)
Se trata de una empresa nacional en expansión con una reconocida trayectoria
OBJETIVO DEL CARGO
Gestionar la fuerza comercial para el logro de los objetivos definidos para los puntos de venta.
RESPONSABILIDADES
Dirigir el equipo de los Puntos de Ventas.
Definir junto a otros actores los objetivos comerciales.
Mantener motivado al equipo.
Responsable de todas las acciones y resultados comerciales del punto de venta.
Activa coordinación entre Marketing, Canales/Producto y las áreas comerciales para lograr su adecuada complementación y seguimiento de estrategia comercial para el punto de venta.
Elaborar y monitorear el plan anual de ventas y sus resultados en el punto de venta.
Evaluar el desempeño del los puntos de venta.
Realizar reportes y seguimiento sobre cumplimiento de objetivos.
Coordinar la correcta ejecución de los procesos del punto de venta.
Investigar constantemente el mercado por modificaciones en los precios de venta de los productos en su zona de influencia de forma de coordinar acciones por los Product Managers, la Gerencia Comercial y Marketing.
Transmitir necesidades de clientes acerca de nuevos productos al Responsable de Producto – Canales.
Coordinar en conjunto con RRHH todo lo relacionado al equipo de colaboradores (selección, evaluación de desempeño, desvinculaciones, sanciones, reconocimiento, etc). REQUERIMIENTOS
FORMACIÓN
Terciaria con enfoque comercial o en Marketing
EXPERIENCIA
El cargo requiere un mínimo de 2 años de experiencia en cargos de similar responsabilidad
CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES
Formación en Gestión Comercial y negociación
COMPETENCIAS
Liderazgo
Motivación de equipos
Buen nivel de comunicación
Dinamismo
Los interesados enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Supervisor de puntos de venta Maldonado - Aegis
Aegis selecciona:
Supervisor de Puntos de Venta (SPV) –Maldonado–
Empresa vinculada al rubro de supermercadismo.
OBJETIVO DEL CARGO
Gestionar los puntos de venta para el logro de los objetivos definidos en la estrategia comercial y servicio al cliente.
RESPONSABILIDADES
Desarrollar y dirigir al equipo de Gerentes de Punto de Venta.
Colaborar con la definición de los objetivos comerciales.
Establecer lineamientos de las acciones y resultados comerciales del conjunto de puntos de venta.
Trabajar en conjunto con área de Marketing, RRHH y Compradores y las áreas comerciales para realizar el seguimiento de estrategia comercial.
Elaborar y monitorear el plan anual de ventas.
Realizar reportes y seguimiento sobre cumplimiento de objetivos, y gastos
Supervisar las acciones necesarias para dar respuesta y/o solución a clientes
Realizar semanalmente una reunión de ventas y luego hacerle seguimiento a las acciones definidas en dicha reunión con cada Gerente de Punto de Venta.
Transmitir necesidades de clientes acerca de nuevos productos a los Compradores.
El cargo requiere radicarse en Maldonado.
FORMACIÓN
Formación terciaria con enfoque Comercial o en Marketing.
EXPERIENCIA
Mínimo 3 años en área comercial y en ventas, habiendo ocupado un cargo de Encargado.
CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES
Manejo de Informática. Formación Comercial.
CONOCIMIENTOS DESEABLES
Conocimientos de administración. Orientación al cliente y a resultados. Gusto por los detalles. Buenas habilidades interpersonales. Liderazgo.
Los interesados enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Supervisor de Puntos de Venta (SPV) –Maldonado–
Empresa vinculada al rubro de supermercadismo.
OBJETIVO DEL CARGO
Gestionar los puntos de venta para el logro de los objetivos definidos en la estrategia comercial y servicio al cliente.
RESPONSABILIDADES
Desarrollar y dirigir al equipo de Gerentes de Punto de Venta.
Colaborar con la definición de los objetivos comerciales.
Establecer lineamientos de las acciones y resultados comerciales del conjunto de puntos de venta.
Trabajar en conjunto con área de Marketing, RRHH y Compradores y las áreas comerciales para realizar el seguimiento de estrategia comercial.
Elaborar y monitorear el plan anual de ventas.
Realizar reportes y seguimiento sobre cumplimiento de objetivos, y gastos
Supervisar las acciones necesarias para dar respuesta y/o solución a clientes
Realizar semanalmente una reunión de ventas y luego hacerle seguimiento a las acciones definidas en dicha reunión con cada Gerente de Punto de Venta.
Transmitir necesidades de clientes acerca de nuevos productos a los Compradores.
El cargo requiere radicarse en Maldonado.
FORMACIÓN
Formación terciaria con enfoque Comercial o en Marketing.
EXPERIENCIA
Mínimo 3 años en área comercial y en ventas, habiendo ocupado un cargo de Encargado.
CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES
Manejo de Informática. Formación Comercial.
CONOCIMIENTOS DESEABLES
Conocimientos de administración. Orientación al cliente y a resultados. Gusto por los detalles. Buenas habilidades interpersonales. Liderazgo.
Los interesados enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Cadete administrativo - Aegis
AEGIS selecciona:
Cadete Administrativo (CAD)
Para empresa vinculada al rubro de seguros
Responsabilidades
Realizar la inspección de vehículos para posterior aprobación de seguro.
Gestionar y efectuar cobranzas.
Tratar y recepcionar solicitudes de corredores de seguros.
Formación
Secundaria Completa.
Experiencia
Experiencia en cargos similares.
Conocimientos excluyentes
Libreta de Conducir Moto.
Conocimiento de calles y barrios de Montevideo.
Conocimientos generales de autos.
Conocimientos deseables
Conocimientos informáticos y de Office.
Gusto por el trato con el público.
Proactivo, Dinámico y Ordenado.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Cadete Administrativo (CAD)
Para empresa vinculada al rubro de seguros
Responsabilidades
Realizar la inspección de vehículos para posterior aprobación de seguro.
Gestionar y efectuar cobranzas.
Tratar y recepcionar solicitudes de corredores de seguros.
Formación
Secundaria Completa.
Experiencia
Experiencia en cargos similares.
Conocimientos excluyentes
Libreta de Conducir Moto.
Conocimiento de calles y barrios de Montevideo.
Conocimientos generales de autos.
Conocimientos deseables
Conocimientos informáticos y de Office.
Gusto por el trato con el público.
Proactivo, Dinámico y Ordenado.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Administrativo liquidación sueldos - ST
ST Consultores selecciona:
Administrativo para Liquidación de Sueldos de la Construcción
Objetivo: Nuestra búsqueda se orienta a personas con experiencia en Liquidación de Sueldos en la construcción para incorporarse a trabajar en importante empresa en el rubro Energético y de Obras Civiles.
El cargo: La persona tendrá a su cargo la liquidación de sueldos de la construcción. Incorporación inmediata.
Requisitos: Experiencia comprobada en Liquidación de Sueldos de construcción.
La propuesta: Se ofrece una buena oportunidad de integrar una empresa en constante expansión, en una modalidad de lunes a viernes, en régimen full time.
Interesados enviar CV a cvitae@st.com.uy
Administrativo para Liquidación de Sueldos de la Construcción
Objetivo: Nuestra búsqueda se orienta a personas con experiencia en Liquidación de Sueldos en la construcción para incorporarse a trabajar en importante empresa en el rubro Energético y de Obras Civiles.
El cargo: La persona tendrá a su cargo la liquidación de sueldos de la construcción. Incorporación inmediata.
Requisitos: Experiencia comprobada en Liquidación de Sueldos de construcción.
La propuesta: Se ofrece una buena oportunidad de integrar una empresa en constante expansión, en una modalidad de lunes a viernes, en régimen full time.
Interesados enviar CV a cvitae@st.com.uy
Técnico en mantenimiento de ascensores - Prometeo
Técnico en Mantenimiento de Ascensores para Ascensoresur
Ubicación: Montevideo Tipo: Tiempo completo
El Cargo
Será responsable de realizar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y efectuar las modernizaciones tecnológicas de ascensores antiguos.
Horario de lunes a viernes de 9 a 18 hrs.
Requisitos
Ser egresado o estudiante avanzado de ingeniería tecnológica (UTU) o similar , carreras afines.
Será altamente valorada la experiencia en tareas similares.
Se valora libreta de conducir categoría A
Para poder aplicar al cargo se deberá ingresar a la página: www.prometeosoluciones.com.uy
o enviar cv a info@prometeosoluciones.com
Ubicación: Montevideo Tipo: Tiempo completo
El Cargo
Será responsable de realizar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y efectuar las modernizaciones tecnológicas de ascensores antiguos.
Horario de lunes a viernes de 9 a 18 hrs.
Requisitos
Ser egresado o estudiante avanzado de ingeniería tecnológica (UTU) o similar , carreras afines.
Será altamente valorada la experiencia en tareas similares.
Se valora libreta de conducir categoría A
Para poder aplicar al cargo se deberá ingresar a la página: www.prometeosoluciones.com.uy
o enviar cv a info@prometeosoluciones.com
Maestros/as y director/a - Colegio en Prado
MAESTRAS/OS de español todos los niveles, TURNO VESPERTINO. grupos reducidos, colegio en el Prado. vgambetta@adinet.com.uy
DIRECTOR/A turno – título habilitante - vespertino se valorará formación en gestión de centros vgambetta@adinet.com.uy
DIRECTOR/A turno – título habilitante - vespertino se valorará formación en gestión de centros vgambetta@adinet.com.uy
08 febrero 2014
Administrativo - Presidencia
Llamado Nº 5091/2014
Administrativo - Presidencia - OPP
Información General
Período de postulación:
31/01/2014 - 14/02/2014
https://www.uruguayconcursa.gub.uy/Portal/servlet/com.si.recsel.verllamado?3174
Administrativo - Presidencia - OPP
Información General
Período de postulación:
31/01/2014 - 14/02/2014
https://www.uruguayconcursa.gub.uy/Portal/servlet/com.si.recsel.verllamado?3174
Pasante (quím. farm., química, bioquímica) - Latu
LABORATORIO TECNOLOGICO DEL URUGUAY
SELECCIONA
Pasante (Ref. 06/14)
Reporta a: Jefe de Departamento Desarrollo de Métodos Analíticos
Principales tareas a desarrollar:
· Ejecutar los análisis con diferente grado de supervisión, registrando
datos valores en los formularios/bases de datos correspondientes; de
acuerdo al sistema de calidad vigente en el Laboratorio, para asegurar
que el resultado analítico se corresponda con los requerimientos de lo
solicitado por el cliente.
· Verificar y dejar registrado el funcionamiento de instrumentos y
equipos de laboratorio, para asegurar un correcto funcionamiento de
los mismos.
· Ejecutar tareas administrativas en el sistema informático interno y así
garantizar la disponibilidad y trazabilidad de los datos obtenidos,
facilitando las consultas y búsquedas por parte de los integrantes del
Departamento y de otros interesados.
Requisitos:
· Estudiantes avanzados o próximos a egresar de las siguientes
carreras: Químico, Químico Farmacéutico y Bioquímico.
Se valorará: conocimientos de cromatografía.
Condiciones contractuales:
· Carga horaria: 40 hrs. semanales
· Modalidad de contrato: a término
· Duración: 1 año
· Pasantía a cubrir: 5/3/2014
Postularse en www.latu.org.uy (oportunidades laborales) Ref. 06/14 hasta
el miércoles 12 de febrero inclusive.
http://latu30.latu.org.uy/pls/portal/latu_portal.latu_oportunidades_lab
SELECCIONA
Pasante (Ref. 06/14)
Reporta a: Jefe de Departamento Desarrollo de Métodos Analíticos
Principales tareas a desarrollar:
· Ejecutar los análisis con diferente grado de supervisión, registrando
datos valores en los formularios/bases de datos correspondientes; de
acuerdo al sistema de calidad vigente en el Laboratorio, para asegurar
que el resultado analítico se corresponda con los requerimientos de lo
solicitado por el cliente.
· Verificar y dejar registrado el funcionamiento de instrumentos y
equipos de laboratorio, para asegurar un correcto funcionamiento de
los mismos.
· Ejecutar tareas administrativas en el sistema informático interno y así
garantizar la disponibilidad y trazabilidad de los datos obtenidos,
facilitando las consultas y búsquedas por parte de los integrantes del
Departamento y de otros interesados.
Requisitos:
· Estudiantes avanzados o próximos a egresar de las siguientes
carreras: Químico, Químico Farmacéutico y Bioquímico.
Se valorará: conocimientos de cromatografía.
Condiciones contractuales:
· Carga horaria: 40 hrs. semanales
· Modalidad de contrato: a término
· Duración: 1 año
· Pasantía a cubrir: 5/3/2014
Postularse en www.latu.org.uy (oportunidades laborales) Ref. 06/14 hasta
el miércoles 12 de febrero inclusive.
http://latu30.latu.org.uy/pls/portal/latu_portal.latu_oportunidades_lab
Pasante (química) - Latu
LABORATORIO TECNOLÓGICO DEL URUGUAY
SELECCIONA
Pasante Ref. (05/14)
Reporta a: Jefe Departamento Metrología Química
PRINCIPALES TAREAS Y RESPONSABILIDADES
· Asistir y actuar en la implementación y ejecución de las actividades relacionadas a los Sistemas de
Gestión de la Calidad de:
o la Norma ISO 17043: Evaluación de la Conformidad- Requisitos generales para los Ensayos de
Aptitud y
o la Guía ISO 34: Requerimientos Generales para la competencia de Productores de Materiales de
Referencia.
· Participar en la ejecución, coordinación y propuestas de mejora de los servicios y del Sistema de Gestión
de Calidad del Departamento.
REQUISITOS
Estudiante de carrera de Químico, de preferencia con orientación Calidad
Se valorará:
- Haber realizado cursos relacionados a la Gestión de la Calidad
- Conocimientos del idioma inglés
- Conocimientos de informática a nivel de usuario
Condiciones de contratación
Carga horaria: 40 hrs. semanales
Duración del contrato: 1 año
Presentar currículum vitae en www.latu.org.uy (oportunidades laborales) Ref. 05/14 hasta
el 12 de febrero inclusive.
http://latu30.latu.org.uy/pls/portal/latu_portal.latu_oportunidades_lab
SELECCIONA
Pasante Ref. (05/14)
Reporta a: Jefe Departamento Metrología Química
PRINCIPALES TAREAS Y RESPONSABILIDADES
· Asistir y actuar en la implementación y ejecución de las actividades relacionadas a los Sistemas de
Gestión de la Calidad de:
o la Norma ISO 17043: Evaluación de la Conformidad- Requisitos generales para los Ensayos de
Aptitud y
o la Guía ISO 34: Requerimientos Generales para la competencia de Productores de Materiales de
Referencia.
· Participar en la ejecución, coordinación y propuestas de mejora de los servicios y del Sistema de Gestión
de Calidad del Departamento.
REQUISITOS
Estudiante de carrera de Químico, de preferencia con orientación Calidad
Se valorará:
- Haber realizado cursos relacionados a la Gestión de la Calidad
- Conocimientos del idioma inglés
- Conocimientos de informática a nivel de usuario
Condiciones de contratación
Carga horaria: 40 hrs. semanales
Duración del contrato: 1 año
Presentar currículum vitae en www.latu.org.uy (oportunidades laborales) Ref. 05/14 hasta
el 12 de febrero inclusive.
http://latu30.latu.org.uy/pls/portal/latu_portal.latu_oportunidades_lab
Pasante (tecnólogo químico o química) - Latu
LABORATORIO TECNOLOGICO DEL URUGUAY
SELECCIONA
PASANTE (Ref. 07/14)
Reporta a: Jefe del Departamento de Análisis y Laboratorio
Actividades a desarrollar:
· Inspecciones en empresas para la verificación de productos premedidos en lo
referente al contenido neto y a su declaración de acuerdo a las
reglamentaciones vigentes en materia de metrología legal
· Elaboración de informes y certificados, actualización de registros
· Ejecutar tareas administrativas en el sistema informático interno y garantizando
así la disponibilidad y trazabilidad de los datos obtenidos, facilitando las
consultas y búsquedas por parte de los integrantes del Departamento y de
otros interesados.
· Realizar los ensayos físicos que corresponden al control metrológico de
instrumentos reglamentados, fundamentalmente aparatos de presión
sanguínea de tipo automático (digitales) y mecánicos, para verificar el
cumplimiento de los reglamentos nacionales.
· Es responsable del tratamiento confidencial de toda aquella información a la
que acceda a través de su integración al Departamento, respetando y
asegurando el cumplimiento de los principios y valores éticos en los que se
enmarca la actividad del LATU.
Requisitos:
· Tecnólogo Químico ó estudiante de Química (tercer año aprobado)
Condiciones contractuales:
· Carga horaria: 40 hrs. semanales.
· Modalidad de contrato a término por 1 año.
Presentar currículum vitae en www.latu.org.uy (oportunidades laborales)
Ref. 07/14 hasta el 16 de febrero de 2014 inclusive.
http://latu30.latu.org.uy/pls/portal/latu_portal.latu_oportunidades_lab
SELECCIONA
PASANTE (Ref. 07/14)
Reporta a: Jefe del Departamento de Análisis y Laboratorio
Actividades a desarrollar:
· Inspecciones en empresas para la verificación de productos premedidos en lo
referente al contenido neto y a su declaración de acuerdo a las
reglamentaciones vigentes en materia de metrología legal
· Elaboración de informes y certificados, actualización de registros
· Ejecutar tareas administrativas en el sistema informático interno y garantizando
así la disponibilidad y trazabilidad de los datos obtenidos, facilitando las
consultas y búsquedas por parte de los integrantes del Departamento y de
otros interesados.
· Realizar los ensayos físicos que corresponden al control metrológico de
instrumentos reglamentados, fundamentalmente aparatos de presión
sanguínea de tipo automático (digitales) y mecánicos, para verificar el
cumplimiento de los reglamentos nacionales.
· Es responsable del tratamiento confidencial de toda aquella información a la
que acceda a través de su integración al Departamento, respetando y
asegurando el cumplimiento de los principios y valores éticos en los que se
enmarca la actividad del LATU.
Requisitos:
· Tecnólogo Químico ó estudiante de Química (tercer año aprobado)
Condiciones contractuales:
· Carga horaria: 40 hrs. semanales.
· Modalidad de contrato a término por 1 año.
Presentar currículum vitae en www.latu.org.uy (oportunidades laborales)
Ref. 07/14 hasta el 16 de febrero de 2014 inclusive.
http://latu30.latu.org.uy/pls/portal/latu_portal.latu_oportunidades_lab
Profesionales varios - Caif Tacuarembó
TACUAREMBÓ – Asociación Civil “Asociación Pro Desarrollo de Caraguatá” llama a interesados/as a postularse para cubrir los siguientes cargos: un cargo de Maestro/a, tres cargos de Educadores/as, un cargo de Psicólogo/a, un cargo de Psicomotricista, un cargo de Cocinero/a y un cargo de Auxiliar de Cocina y Limpieza, para desempeñarse en el Centro CAIF “Cardito Azul” el cual se encuentra en proceso de Apertura en la localidad de las Toscas de Caraguatá.
REQUISITOS:
MAESTRA/O:
-Carga horaria: 20 horas semanales.
-Poseer Título.
-Experiencia en Educación en Primera Infancia (No excluyente).
EDUCADORES/AS:
-Carga horaria: Un cargo de 30 horas semanales, y dos cargos de 20 horas semanales.
- Bachillerato completo.
PSICÓLOGO/A:
-Carga horaria: 7 horas semanales.
-Poseer Título.
PSICOMOTRICISTA:
-Carga horaria: 7 horas semanales.
-Requisito título.
COCINERO/A:
-Carga horaria: 30 horas semanales.
-Ciclo Básico aprobado.
AUXILIAR DE COCINA Y LIMPIEZA
-Carga horaria: 25 horas semanales.
-Ciclo Básico Aprobado.
PRESENTAR CURRICULUMS VITAE EN: Las Toscas de Caraguatá, Ruta 26. Km 349. Asociación Pro Desarrollo de Caraguatá- Tacuarembó, los mismo deberá entregarse en sobre cerrado.
PLAZO DE RECEPCIÓN DE CURRICULUMS: Lunes 17 de febrero de 2014.
CONTACTOS ANTE CONSULTAS:
Sra. Catti Sánchez (Secretaría) – Cel. 094 361 223.
Sr. Mario Madera (Presidente) Cel. 099 831 500.
http://www.plancaif.org.uy/llamados/
REQUISITOS:
MAESTRA/O:
-Carga horaria: 20 horas semanales.
-Poseer Título.
-Experiencia en Educación en Primera Infancia (No excluyente).
EDUCADORES/AS:
-Carga horaria: Un cargo de 30 horas semanales, y dos cargos de 20 horas semanales.
- Bachillerato completo.
PSICÓLOGO/A:
-Carga horaria: 7 horas semanales.
-Poseer Título.
PSICOMOTRICISTA:
-Carga horaria: 7 horas semanales.
-Requisito título.
COCINERO/A:
-Carga horaria: 30 horas semanales.
-Ciclo Básico aprobado.
AUXILIAR DE COCINA Y LIMPIEZA
-Carga horaria: 25 horas semanales.
-Ciclo Básico Aprobado.
PRESENTAR CURRICULUMS VITAE EN: Las Toscas de Caraguatá, Ruta 26. Km 349. Asociación Pro Desarrollo de Caraguatá- Tacuarembó, los mismo deberá entregarse en sobre cerrado.
PLAZO DE RECEPCIÓN DE CURRICULUMS: Lunes 17 de febrero de 2014.
CONTACTOS ANTE CONSULTAS:
Sra. Catti Sánchez (Secretaría) – Cel. 094 361 223.
Sr. Mario Madera (Presidente) Cel. 099 831 500.
http://www.plancaif.org.uy/llamados/
Lic. en Bibliotecología para Región Noroeste
Llamado a concurso de ingreso, de carácter abierto, efectivo y/o eventuales contrataciones Licenciado en Bibliotecología para la Región Noroeste
1 cargo de Licenciado en Bibliotecología para la Región Noroeste para la Estación Experimental Mario A.
Cassinoni (Paysandú) de la Facultad de Agronomía, 40 horas semanales.
Se podrán proveer otros cargos en la Región de 30 o 40 horas semanales, en función de
las necesidades de los servicios (vacantes y nuevas creaciones) y la existencia de
disponibilidad presupuestal.
Período de inscripción:
Apertura: 28 de febrero de 2014, hora 9:00
Cierre: 14 de marzo de 2014, hora 12:00
Las inscripciones se realizan exclusivamente en la página
www.concursos.udelar.edu.uy
El 19 de marzo de 2014 quienes hayan realizado la inscripción a través de la página, deberán consultar
en www.concursos.udelar.edu.uy, seleccionar “Previo a presentar documentación” y luego “Consulta”,
para conocer fecha y hora en la que deberán presentar la documentación establecida en las bases.
Quienes no reúnan la totalidad de los documentos probatorios de los requisitos, serán eliminados de la
nómina de inscriptos. Al registrar su inscripción, el postulante acepta los términos y condiciones
establecidos en las Bases del presente llamado. (Los postulantes deberán consultar la agenda en la
fecha indicada ya que la recepción podrá comenzar en forma inmediata)
Información y Bases en la Dirección WEB: http://dgp.udelar.edu.uy en menú central
dirigirse a concursos.
http://www.cup.edu.uy/index.php/institucional/llamados/1044-llamado-a-concurso-de-ingreso-de-caracter-abierto-efectivo-y-o-eventuales-contrataciones-licenciado-en-bibliotecologia-para-la-region-noroeste.html
1 cargo de Licenciado en Bibliotecología para la Región Noroeste para la Estación Experimental Mario A.
Cassinoni (Paysandú) de la Facultad de Agronomía, 40 horas semanales.
Se podrán proveer otros cargos en la Región de 30 o 40 horas semanales, en función de
las necesidades de los servicios (vacantes y nuevas creaciones) y la existencia de
disponibilidad presupuestal.
Período de inscripción:
Apertura: 28 de febrero de 2014, hora 9:00
Cierre: 14 de marzo de 2014, hora 12:00
Las inscripciones se realizan exclusivamente en la página
www.concursos.udelar.edu.uy
El 19 de marzo de 2014 quienes hayan realizado la inscripción a través de la página, deberán consultar
en www.concursos.udelar.edu.uy, seleccionar “Previo a presentar documentación” y luego “Consulta”,
para conocer fecha y hora en la que deberán presentar la documentación establecida en las bases.
Quienes no reúnan la totalidad de los documentos probatorios de los requisitos, serán eliminados de la
nómina de inscriptos. Al registrar su inscripción, el postulante acepta los términos y condiciones
establecidos en las Bases del presente llamado. (Los postulantes deberán consultar la agenda en la
fecha indicada ya que la recepción podrá comenzar en forma inmediata)
Información y Bases en la Dirección WEB: http://dgp.udelar.edu.uy en menú central
dirigirse a concursos.
http://www.cup.edu.uy/index.php/institucional/llamados/1044-llamado-a-concurso-de-ingreso-de-caracter-abierto-efectivo-y-o-eventuales-contrataciones-licenciado-en-bibliotecologia-para-la-region-noroeste.html
Asistente Centro Univ. Paysandú
Llamado Asistente para el Centro Universitario de Paysandú - Interino - Facultad de Psicologia
Convocatoria abierta a un cargo interino de Asistente (Esc. G, Gr. 2, 20 hs.sem.)Facultad de Psicologia para el Centro Universitario de Paysandú.
APERTURA: 19/12/2013 HORA: 09:00
CIERRE: 14/02/2014 HORA: 15:00
RESOLUCIÓN: Nº 46, 11/12/13, del C. de F.
COMISIÓN ASESORA:
Prof. Agda. Patricia de la Cuesta
Prof. Agdo. Leonardo Peluso
As. Cristina Palás
Se valorará:
-Título de Licenciado en Psicología o equivalente.
-Tener estudios y/o formación en posgrado, título e maestría o estar realizando estudios de maestría o similar, cuyas líneas de tesis estén vinculadas al campo de la Psicología Clínica.
-Experiencia de participación como integrante de proyectos de investigación y/o extensión en temáticas afines a la propuesta de la región, jerarquizando antecedentes de trabajo y producción en el campo de la Psicología Clínica.
Funciones:
-Actividades de enseñanza integral de grado en el Módulo Psicológico y Metodológico para ser desarrolladas en ambas sedes del CENUR: Salto y Paysandú. También realizará actividades en el Módulo Prácticas y Proyectos.
-Integración a los proyectos de investigación/extensión que se desarrollan en la zona, específicamente en el campo de la salud comunitaria.
-Asistir a las reuniones de coordinación de equipo docente y las actividades definidas por el Programa correspondiente del Instituto de Psicología Clínica y otras actividades de gestión universitaria a definir.
-Articular con Programas del Instituto de Psicología Clínica de Montevideo.
Interrelaciones jerárquicas
Tiene dependencia jerárquica del Polo Salud Comunitaria, Centro Universitario de Paysandú y la Coordinación de la licenciatura en la Región Noroeste.
INSCRIPCIONES: Sección Concursos
-Fac. de Psicología, Tristán Narvaja 1674, Tels. 24008555 int. 207 -HORARIO: 9:00 -14:00 -Montevideo//
-Centro Universitario de Paysandú, Florida 1065, Tels. 47220221, 47222291, int. 113 -HORARIO: 13:00 -16:30 -Paysandú //
-Regional Norte, Rivera 1350 , Teléfono: 47334816 -HORARIO: 9:00 -12:00 -Salto
http://www.cup.edu.uy/index.php/institucional/llamados/1045-078-2013-asistente-para-el-centro-universitario-de-paysandu-interino.html
Convocatoria abierta a un cargo interino de Asistente (Esc. G, Gr. 2, 20 hs.sem.)Facultad de Psicologia para el Centro Universitario de Paysandú.
APERTURA: 19/12/2013 HORA: 09:00
CIERRE: 14/02/2014 HORA: 15:00
RESOLUCIÓN: Nº 46, 11/12/13, del C. de F.
COMISIÓN ASESORA:
Prof. Agda. Patricia de la Cuesta
Prof. Agdo. Leonardo Peluso
As. Cristina Palás
Se valorará:
-Título de Licenciado en Psicología o equivalente.
-Tener estudios y/o formación en posgrado, título e maestría o estar realizando estudios de maestría o similar, cuyas líneas de tesis estén vinculadas al campo de la Psicología Clínica.
-Experiencia de participación como integrante de proyectos de investigación y/o extensión en temáticas afines a la propuesta de la región, jerarquizando antecedentes de trabajo y producción en el campo de la Psicología Clínica.
Funciones:
-Actividades de enseñanza integral de grado en el Módulo Psicológico y Metodológico para ser desarrolladas en ambas sedes del CENUR: Salto y Paysandú. También realizará actividades en el Módulo Prácticas y Proyectos.
-Integración a los proyectos de investigación/extensión que se desarrollan en la zona, específicamente en el campo de la salud comunitaria.
-Asistir a las reuniones de coordinación de equipo docente y las actividades definidas por el Programa correspondiente del Instituto de Psicología Clínica y otras actividades de gestión universitaria a definir.
-Articular con Programas del Instituto de Psicología Clínica de Montevideo.
Interrelaciones jerárquicas
Tiene dependencia jerárquica del Polo Salud Comunitaria, Centro Universitario de Paysandú y la Coordinación de la licenciatura en la Región Noroeste.
INSCRIPCIONES: Sección Concursos
-Fac. de Psicología, Tristán Narvaja 1674, Tels. 24008555 int. 207 -HORARIO: 9:00 -14:00 -Montevideo//
-Centro Universitario de Paysandú, Florida 1065, Tels. 47220221, 47222291, int. 113 -HORARIO: 13:00 -16:30 -Paysandú //
-Regional Norte, Rivera 1350 , Teléfono: 47334816 -HORARIO: 9:00 -12:00 -Salto
http://www.cup.edu.uy/index.php/institucional/llamados/1045-078-2013-asistente-para-el-centro-universitario-de-paysandu-interino.html
Asistente Salud Comunitaria Paysandú
Llamado Asistente para el Polo de Salud Comunitaria-Paysandú - Interino- Facultad de Psicologia
Convocatoria a un cargo interino de Asistente (Esc. G, Gr. 2, 20 hs.sem.), para el Polo Salud Comunitaria-Paysandú. Facultad de Psicologia.
APERTURA: 27/12/2013 HORA: 09:00
CIERRE: 17/02/2014 HORA: 15:00
Resolución: Nº 16, 18/12/13, del C. de F.
Comisión Asesora:
Prof. Agda. Patricia de la Cuesta
Prof. Agdo. Leonardo Peluso
As. Verónica Pigurina
Se valorará:
-Título de licenciado en Psicología o equivalente.
-Tener estudios o formación en posgrado, título de maestría o estar realizando estudios de maestría o similar, con líneas de tesis vinculadas al campo de la Psicología Social y/o Psicología Social Comunitaria.
-Experiencia laboral y/o participación como integrante de proyectos de investigación y/o extensión en temáticas afines a la propuesta de la región, jerarquizando antecedentes de trabajo y producción en el campo de la Psicología Social y/o Psicología Social Comunitaria y/o Psicología de la Salud.
Funciones :
-Actividades de enseñanza integral de grado en el Ciclo de Graduación de la Licenciatura
-Integración a los proyectos de investigación/extensión que se desarrollan en la zona, específicamente en el campo de la salud comunitaria.
-Asistir a las reuniones de coordinación de equipo docente, Salto y Paysandú, y las actividades definidas por el Programa Psicología Social Comunitaria, Instituto de Psicología Social.
Interrelaciones jerárquicas
Tiene dependencia jerárquica de Polo Salud Comunitaria, Centro Universitario de Paysandú y la Coordinación de la Licenciatura en la Región Noroeste.
INSCRIPCIONES: Sección Concursos
-Fac. de Psicología, Tristán Narvaja 1674, Tels. 24008555 int. 207 -HORARIO: 9:00 -14:00 -Montevideo//
-Centro Universitario de Paysandú, Florida 1065, Tels. 47220221, 47222291, int. 113 -HORARIO: 13:00 -16:30 -Paysandú //
-Regional Norte, Rivera 1350 , Teléfono: 47334816 -HORARIO: 9:00 -12:00 -Salto´
http://www.cup.edu.uy/index.php/institucional/llamados/1047-llamado-asistente-para-el-polo-de-salud-comunitaria-paysandu-interino-facultad-de-psicologia.html
Convocatoria a un cargo interino de Asistente (Esc. G, Gr. 2, 20 hs.sem.), para el Polo Salud Comunitaria-Paysandú. Facultad de Psicologia.
APERTURA: 27/12/2013 HORA: 09:00
CIERRE: 17/02/2014 HORA: 15:00
Resolución: Nº 16, 18/12/13, del C. de F.
Comisión Asesora:
Prof. Agda. Patricia de la Cuesta
Prof. Agdo. Leonardo Peluso
As. Verónica Pigurina
Se valorará:
-Título de licenciado en Psicología o equivalente.
-Tener estudios o formación en posgrado, título de maestría o estar realizando estudios de maestría o similar, con líneas de tesis vinculadas al campo de la Psicología Social y/o Psicología Social Comunitaria.
-Experiencia laboral y/o participación como integrante de proyectos de investigación y/o extensión en temáticas afines a la propuesta de la región, jerarquizando antecedentes de trabajo y producción en el campo de la Psicología Social y/o Psicología Social Comunitaria y/o Psicología de la Salud.
Funciones :
-Actividades de enseñanza integral de grado en el Ciclo de Graduación de la Licenciatura
-Integración a los proyectos de investigación/extensión que se desarrollan en la zona, específicamente en el campo de la salud comunitaria.
-Asistir a las reuniones de coordinación de equipo docente, Salto y Paysandú, y las actividades definidas por el Programa Psicología Social Comunitaria, Instituto de Psicología Social.
Interrelaciones jerárquicas
Tiene dependencia jerárquica de Polo Salud Comunitaria, Centro Universitario de Paysandú y la Coordinación de la Licenciatura en la Región Noroeste.
INSCRIPCIONES: Sección Concursos
-Fac. de Psicología, Tristán Narvaja 1674, Tels. 24008555 int. 207 -HORARIO: 9:00 -14:00 -Montevideo//
-Centro Universitario de Paysandú, Florida 1065, Tels. 47220221, 47222291, int. 113 -HORARIO: 13:00 -16:30 -Paysandú //
-Regional Norte, Rivera 1350 , Teléfono: 47334816 -HORARIO: 9:00 -12:00 -Salto´
http://www.cup.edu.uy/index.php/institucional/llamados/1047-llamado-asistente-para-el-polo-de-salud-comunitaria-paysandu-interino-facultad-de-psicologia.html
Docente para Centro Univ. Paysandú
Llamado a aspirantes para la provisión de un cargo Docente para Unidad de Apoyo a la Enseñanza del Centro Universitario de Paysandú
Cargo:
Ayudante de la Unidad de Apoyo a la Enseñanza, interino, Escalafón G, Grado 1, 20 hs. Semanales con residencia en las áreas de referencia de la Sede y dependencia jerárquica de la Comisión Directiva del Centro Universitario de Paysandú.
Período de designación: un año a partir de la toma de posesión
Perfil del cargo:
Los aspirantes podrán ser estudiantes avanzados o egresados recientes, capaces de:
– Apoyar el funcionamiento de la Unidad de Apoyo a la Enseñanza del CUP.
– Colaborar en el diseño, la organización, el seguimiento y la evaluación de
actividades de enseñanza planificadas por la UAE para el ámbito del CUP.
– Integrar equipos de trabajo interdisciplinarios.
Antecedentes a valorar:
- Formación y experiencia orientada al área de la educación.
- Capacidad de participación en equipos interdisciplinarios.
- Competencias en el área informática
Interrelaciones jerárquicas
Tiene dependencia jerárquica de la Comisión Directiva del Centro Universitario de
Paysandú. El cargo estará adscripto a la Unidad de Apoyo a la Enseñanza.
Funciones
- Participar en las principales líneas de acción de la UAE: Programa de Tutorías de acompañamiento entre pares, Proyecto Marco Institucional de apoyo para la incorporación de TIC en el CUP, Alfabetización académica.
- Otras actividades que el Coordinador de la UAE le encomiende relacionadas con su área de actividad.
Presentación
Cada aspirante deberá presentar por triplicado una relación documentada de sus méritos y antecedentes en los siguientes ítemes:
Formación académica: 50
Actividad de Enseñanza: 15
Actividad de Investigación: 10
Actividad de extensión: 10
Otras actividades académicas: 5
Cogobierno: 5
Otros méritos y antecedentes: 5
Apertura: 13 de diciembre de 2013
Cierre: 20 de febrero de 2014
INSCRIPCIONES:
Centro Universitario de Paysandú.
Florida 1065.
Teléfono: 47222291 Int.113
Horario: 09:00 hs a 16:30 hs de Lunes a Viernes
Imprescindible estar radicado en la región.
Ver Link del llamado: http://www.udelar.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/34666/refererPageId/385
Cargo:
Ayudante de la Unidad de Apoyo a la Enseñanza, interino, Escalafón G, Grado 1, 20 hs. Semanales con residencia en las áreas de referencia de la Sede y dependencia jerárquica de la Comisión Directiva del Centro Universitario de Paysandú.
Período de designación: un año a partir de la toma de posesión
Perfil del cargo:
Los aspirantes podrán ser estudiantes avanzados o egresados recientes, capaces de:
– Apoyar el funcionamiento de la Unidad de Apoyo a la Enseñanza del CUP.
– Colaborar en el diseño, la organización, el seguimiento y la evaluación de
actividades de enseñanza planificadas por la UAE para el ámbito del CUP.
– Integrar equipos de trabajo interdisciplinarios.
Antecedentes a valorar:
- Formación y experiencia orientada al área de la educación.
- Capacidad de participación en equipos interdisciplinarios.
- Competencias en el área informática
Interrelaciones jerárquicas
Tiene dependencia jerárquica de la Comisión Directiva del Centro Universitario de
Paysandú. El cargo estará adscripto a la Unidad de Apoyo a la Enseñanza.
Funciones
- Participar en las principales líneas de acción de la UAE: Programa de Tutorías de acompañamiento entre pares, Proyecto Marco Institucional de apoyo para la incorporación de TIC en el CUP, Alfabetización académica.
- Otras actividades que el Coordinador de la UAE le encomiende relacionadas con su área de actividad.
Presentación
Cada aspirante deberá presentar por triplicado una relación documentada de sus méritos y antecedentes en los siguientes ítemes:
Formación académica: 50
Actividad de Enseñanza: 15
Actividad de Investigación: 10
Actividad de extensión: 10
Otras actividades académicas: 5
Cogobierno: 5
Otros méritos y antecedentes: 5
Apertura: 13 de diciembre de 2013
Cierre: 20 de febrero de 2014
INSCRIPCIONES:
Centro Universitario de Paysandú.
Florida 1065.
Teléfono: 47222291 Int.113
Horario: 09:00 hs a 16:30 hs de Lunes a Viernes
Imprescindible estar radicado en la región.
Ver Link del llamado: http://www.udelar.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/34666/refererPageId/385
Prácticas en la Dirección Nacional de Aduanas - FCEA
FCEA. Llamado a estudiantes para prácticas en la Dirección Nacional de Aduanas
La Facultad de Ciencias Económicas y de Administración llama a estudiantes de la carrera de Técnico Universitario en Administración para la realización de PRÁCTICAS CURRICULARES REMUNERADAS en la Dirección Nacional de Aduanas (DNA).
Llamado Nº080/13
Apertura: Viernes 20 de diciembre de 2013
Cierre: Viernes 21 de febrero de 2014
Vea más información
http://www.universidad.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/34731/refererPageId/384
La Facultad de Ciencias Económicas y de Administración llama a estudiantes de la carrera de Técnico Universitario en Administración para la realización de PRÁCTICAS CURRICULARES REMUNERADAS en la Dirección Nacional de Aduanas (DNA).
Llamado Nº080/13
Apertura: Viernes 20 de diciembre de 2013
Cierre: Viernes 21 de febrero de 2014
Vea más información
http://www.universidad.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/34731/refererPageId/384
Becarios - Centro de Información Universitaria
Exp. Nº 001060-000078-13
UNIVERSIDAD DE LA REPUBLICA
Unidad de Comunicación
Bases del llamado a aspirantes para la provisión de becarios en el marco del
Centro de Información Universitaria de la Universidad de la República (CIU)
El Centro de Información de la Universidad de la República, dependiente de la Unidad de
Comunicación (UCUR), llama a estudiantes para la provisión de dos cargos de becarios,
equivalentes a Docente Grado 1, 30 horas semanales, que se irán proveyendo en la medida de
las necesidades del servicio.
Los becarios se seleccionarán de acuerdo al perfil descrito a continuación:
Estudiante de carrera universitaria de la Universidad de la República con 2°
año o 160 créditos aprobados preferentemente vinculado al relacionamiento y atención a
estudiantes universitarios. Buena disposición para el trato con el público, el trabajo
en equipo y disponibilidad para viajar al interior del país. Se valorarán conocimientos
sobre el funcionamiento y estructura de la institución, así como también la
participación en ámbitos de cogobierno universitario.
Sede de Trabajo: Centro de Información Universitaria, hall de la Facultad de Derecho, Unidad de
Comunicación de la Universidad de la República (UCUR), Montevideo.
Duración de la contratación: Desde la toma de posesión del cargo hasta el 31 de diciembre de
2014 y previa evaluación, podrá recontratarse hasta cumplir los tres años.
El Centro de Información Universitaria es un servicio abierto a la comunidad ubicado en el Hall del
Edificio Central de la Udelar, 18 de Julio 1824, funciona de lunes a viernes de 08:00 a 19:00 hs. y
tiene como cometido brindar orientación para la construcción de trayectorias educativas, la
elección de carreras e información sobre:
Planes y guías de estudio de las carreras y campos ocupacionales de la Universidad de la
República.
Carreras de grado que se dictan en la Udelar.
Carreras de posgrado de la Udelar (Doctorados, Maestrías y Carreras de Especialización).
Diversos trámites administrativos en la Udelar (inscripción, simultaneidad de carreras,
información para extranjeros que deseen cursar estudios en la Udelar, etc.).
Becas y beneficios a los que pueden acceder todos los actores universitarios .
Funcionamiento y características de la vida universitaria.
Cada aspirante deberá presentar:
• Cédula de identidad vigente y 3 fotocopias de la misma.
• Curriculum vitae por triplicado.
• La documentación que acredite los méritos y antecedentes de acuerdo a los ítem
siguientes:
1.- Grado de avance en la carrera y escolaridad.
2.- Experiencia de actividades vinculadas al cargo
3.- Manejo de herramientas informáticas
4.- Co-gobierno
5.- Otros
La Comisión Asesora podrá realizar entrevistas a los postulantes mejor calificados.
La Comisión Asesora solo tomará en cuenta aquellos méritos y antecedentes que se
encuentren debidamente documentados.
El Consejo Delegado Académico (CDA) designará una Comisión Asesora a propuesta de la
Comisión Coordinadora de la Comunicación Central (CCCC). La Comisión Asesora evaluará las
aspiraciones presentadas y emitirá un informe debidamente fundamentado que quedará
registrado en el acta respectiva. El acta consignará al candidato propuesto y podrá proponer un
listado ordenado de los restantes aspirantes que reúnan las condiciones necesarias para realizar
la tarea prevista. Este listado tendrá vigencia por dos años a partir de la fecha de resolución del
CDA.
Inscripciones:
Plazo de inscripción: 10 días hábiles
Apertura: 10 de febrero de 2014
Cierre: 21 de febrero de 2014
Departamento de Personal de Oficinas Centrales
Sección Concursos Docentes Avda. 18 de Julio 1968, Esq. Arenal Grande, 1er. piso
lunes a viernes de 9:00 a 13:00 hs.
Tel: (2) 400-92-01 al 05 int. 214
http://www.universidad.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/34835/refererPageId/384
UNIVERSIDAD DE LA REPUBLICA
Unidad de Comunicación
Bases del llamado a aspirantes para la provisión de becarios en el marco del
Centro de Información Universitaria de la Universidad de la República (CIU)
El Centro de Información de la Universidad de la República, dependiente de la Unidad de
Comunicación (UCUR), llama a estudiantes para la provisión de dos cargos de becarios,
equivalentes a Docente Grado 1, 30 horas semanales, que se irán proveyendo en la medida de
las necesidades del servicio.
Los becarios se seleccionarán de acuerdo al perfil descrito a continuación:
Estudiante de carrera universitaria de la Universidad de la República con 2°
año o 160 créditos aprobados preferentemente vinculado al relacionamiento y atención a
estudiantes universitarios. Buena disposición para el trato con el público, el trabajo
en equipo y disponibilidad para viajar al interior del país. Se valorarán conocimientos
sobre el funcionamiento y estructura de la institución, así como también la
participación en ámbitos de cogobierno universitario.
Sede de Trabajo: Centro de Información Universitaria, hall de la Facultad de Derecho, Unidad de
Comunicación de la Universidad de la República (UCUR), Montevideo.
Duración de la contratación: Desde la toma de posesión del cargo hasta el 31 de diciembre de
2014 y previa evaluación, podrá recontratarse hasta cumplir los tres años.
El Centro de Información Universitaria es un servicio abierto a la comunidad ubicado en el Hall del
Edificio Central de la Udelar, 18 de Julio 1824, funciona de lunes a viernes de 08:00 a 19:00 hs. y
tiene como cometido brindar orientación para la construcción de trayectorias educativas, la
elección de carreras e información sobre:
Planes y guías de estudio de las carreras y campos ocupacionales de la Universidad de la
República.
Carreras de grado que se dictan en la Udelar.
Carreras de posgrado de la Udelar (Doctorados, Maestrías y Carreras de Especialización).
Diversos trámites administrativos en la Udelar (inscripción, simultaneidad de carreras,
información para extranjeros que deseen cursar estudios en la Udelar, etc.).
Becas y beneficios a los que pueden acceder todos los actores universitarios .
Funcionamiento y características de la vida universitaria.
Cada aspirante deberá presentar:
• Cédula de identidad vigente y 3 fotocopias de la misma.
• Curriculum vitae por triplicado.
• La documentación que acredite los méritos y antecedentes de acuerdo a los ítem
siguientes:
1.- Grado de avance en la carrera y escolaridad.
2.- Experiencia de actividades vinculadas al cargo
3.- Manejo de herramientas informáticas
4.- Co-gobierno
5.- Otros
La Comisión Asesora podrá realizar entrevistas a los postulantes mejor calificados.
La Comisión Asesora solo tomará en cuenta aquellos méritos y antecedentes que se
encuentren debidamente documentados.
El Consejo Delegado Académico (CDA) designará una Comisión Asesora a propuesta de la
Comisión Coordinadora de la Comunicación Central (CCCC). La Comisión Asesora evaluará las
aspiraciones presentadas y emitirá un informe debidamente fundamentado que quedará
registrado en el acta respectiva. El acta consignará al candidato propuesto y podrá proponer un
listado ordenado de los restantes aspirantes que reúnan las condiciones necesarias para realizar
la tarea prevista. Este listado tendrá vigencia por dos años a partir de la fecha de resolución del
CDA.
Inscripciones:
Plazo de inscripción: 10 días hábiles
Apertura: 10 de febrero de 2014
Cierre: 21 de febrero de 2014
Departamento de Personal de Oficinas Centrales
Sección Concursos Docentes Avda. 18 de Julio 1968, Esq. Arenal Grande, 1er. piso
lunes a viernes de 9:00 a 13:00 hs.
Tel: (2) 400-92-01 al 05 int. 214
http://www.universidad.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/34835/refererPageId/384
Estudiantes universitarios y egresados - PIM
Desde el 27 de enero, se encuentra abierto un llamado docente para integrar el equipo del Programa Integral Metropolitano (PIM) en el Eje temático “Salud”. La convocatoria es para la provisión de un cargo interino de Ayudante (Gº 1, 30 hs.), y con fecha de cierre el 28 de febrero.
Podrán aspirar al presente llamado estudiantes universitarios avanzados y egresados (hasta 3 años) de las carreras de Medicina, Odontología, Enfermería y las comprendidas dentro de la Escuela de Tecnología Médica.
Adjuntamos bases y carátula del llamado.
Inscripciones:
Apertura: 27/01/14 – Cierre: 28/02/14.
Sección Concursos Docentes:
Av. 18 de Julio 1968 – 1er. Piso.
Lunes a viernes de 9:00 a 13:00 horas.
Tel: 2400 9201 al 05 (Int. 214)
Podrán aspirar al presente llamado estudiantes universitarios avanzados y egresados (hasta 3 años) de las carreras de Medicina, Odontología, Enfermería y las comprendidas dentro de la Escuela de Tecnología Médica.
Adjuntamos bases y carátula del llamado.
Inscripciones:
Apertura: 27/01/14 – Cierre: 28/02/14.
Sección Concursos Docentes:
Av. 18 de Julio 1968 – 1er. Piso.
Lunes a viernes de 9:00 a 13:00 horas.
Tel: 2400 9201 al 05 (Int. 214)
Periodista - UTU
En el marco de la organización de la recientemente creada Dirección de Comunicaciones, la UTU llama a periodistas.
Inscripciones hasta el 11/2
Bases:
http://www.utu.edu.uy/PortalNoticias/modulos/FCKeditor/UserFiles/File/llamado%20periodista.pdf
Inscripciones hasta el 11/2
Bases:
http://www.utu.edu.uy/PortalNoticias/modulos/FCKeditor/UserFiles/File/llamado%20periodista.pdf
Abogado - MIEM
Llamado para contratación de un abogado
La Dirección Nacional de Energía del Ministerio de Industria, Energía y Minería (DNE – MIEM) y la Unidad Reguladora de Servicios de Energía y Agua (Ursea) realizan llamado para la contratación de un abogado, quien tendrá la responsabilidad de asistir técnicamente en las tareas de control y seguimiento del etiquetado de eficiencia energética de equipamientos a nivel nacional.
El mencionado llamado se realiza en el marco del Fideicomiso Uruguayo de Ahorro y Eficiencia Energética (Fudaee).
Deberá presentarse el CV con toda la documentación que respalde los méritos declarados e indicando a qué llamado se está postulando en la Ursea en la calle Liniers 1324, Piso 2, desde el día 3/2 hasta el día 14/2 en el horario de 9 a 17 hs. Por más información dirigirse vía mail a consultas@ursea.gub.uy, indicando en el asunto del e mail Llamado Ingeniero Fudaee.
Acceda a los Términos de Referencia aquí.
La Dirección Nacional de Energía del Ministerio de Industria, Energía y Minería (DNE – MIEM) y la Unidad Reguladora de Servicios de Energía y Agua (Ursea) realizan llamado para la contratación de un abogado, quien tendrá la responsabilidad de asistir técnicamente en las tareas de control y seguimiento del etiquetado de eficiencia energética de equipamientos a nivel nacional.
El mencionado llamado se realiza en el marco del Fideicomiso Uruguayo de Ahorro y Eficiencia Energética (Fudaee).
Deberá presentarse el CV con toda la documentación que respalde los méritos declarados e indicando a qué llamado se está postulando en la Ursea en la calle Liniers 1324, Piso 2, desde el día 3/2 hasta el día 14/2 en el horario de 9 a 17 hs. Por más información dirigirse vía mail a consultas@ursea.gub.uy, indicando en el asunto del e mail Llamado Ingeniero Fudaee.
Acceda a los Términos de Referencia aquí.
Ingeniero - MIEM
Llamado para contratación de un ingeniero
La Dirección Nacional de Energía del Ministerio de Industria, Energía y Minería (DNE – MIEM) y la Unidad Reguladora de Servicios de Energía y Agua (Ursea) realizan llamado para la contratación de un ingeniero, quien tendrá la responsabilidad de asistir técnicamente en las tareas de control y seguimiento del etiquetado de eficiencia energética de equipamientos a nivel nacional.
El mencionado llamado se realiza en el marco del Fideicomiso Uruguayo de Ahorro y Eficiencia Energética (Fudaee).
Deberá presentarse el CV con toda la documentación que respalde los méritos declarados e indicando a qué llamado se está postulando en la Ursea en la calle Liniers 1324, Piso 2, desde el día 3/2 hasta el día 14/2 en el horario de 9 a 17 hs. Por más información dirigirse vía mail a consultas@ursea.gub.uy, indicando en el asunto del e mail Llamado Ingeniero Fudaee.
Acceda a los Términos de Referencia aquí.
La Dirección Nacional de Energía del Ministerio de Industria, Energía y Minería (DNE – MIEM) y la Unidad Reguladora de Servicios de Energía y Agua (Ursea) realizan llamado para la contratación de un ingeniero, quien tendrá la responsabilidad de asistir técnicamente en las tareas de control y seguimiento del etiquetado de eficiencia energética de equipamientos a nivel nacional.
El mencionado llamado se realiza en el marco del Fideicomiso Uruguayo de Ahorro y Eficiencia Energética (Fudaee).
Deberá presentarse el CV con toda la documentación que respalde los méritos declarados e indicando a qué llamado se está postulando en la Ursea en la calle Liniers 1324, Piso 2, desde el día 3/2 hasta el día 14/2 en el horario de 9 a 17 hs. Por más información dirigirse vía mail a consultas@ursea.gub.uy, indicando en el asunto del e mail Llamado Ingeniero Fudaee.
Acceda a los Términos de Referencia aquí.
Cuidadores/as - Iudel
CUIDADORES - CUIDADORAS
Orientamos nuestra búsqueda a personas con:
- Ciclo Básico completo y/o cursos de cuidados de enfermos
- Preferentemente con experiencia laboral similar
El puesto supone asistir en tareas de higiene, confort y alimentación de los residentes, así como acompañamiento en las actividades diarias.
Se ofrecen dos turnos de 8 horas de trabajo (mañana y tarde).
Se propone un buen nivel de remuneración y la posibilidad de integrarse a una empresa con un clima laboral excelente.
Las postulaciones las recibiremos en cuidadores@iudel.com o a través de nuestra página web www.iudel.com
Orientamos nuestra búsqueda a personas con:
- Ciclo Básico completo y/o cursos de cuidados de enfermos
- Preferentemente con experiencia laboral similar
El puesto supone asistir en tareas de higiene, confort y alimentación de los residentes, así como acompañamiento en las actividades diarias.
Se ofrecen dos turnos de 8 horas de trabajo (mañana y tarde).
Se propone un buen nivel de remuneración y la posibilidad de integrarse a una empresa con un clima laboral excelente.
Las postulaciones las recibiremos en cuidadores@iudel.com o a través de nuestra página web www.iudel.com
Auxiliar de enfermería - Iudel
AUXILIAR DE ENFERMERÍA
Pensamos en jóvenes titulados, con experiencia previa de por lo menos un año, que posean una especial capacidad de relacionamiento y vocación por el trabajo con Adultos Mayores.
El puesto contempla diferentes horarios y requiere exclusividad. Tiene un atractivo nivel de remuneración.
Enviar CV a enfermeros@iudel.com o a través de nuestra página web www.iudel.com
Pensamos en jóvenes titulados, con experiencia previa de por lo menos un año, que posean una especial capacidad de relacionamiento y vocación por el trabajo con Adultos Mayores.
El puesto contempla diferentes horarios y requiere exclusividad. Tiene un atractivo nivel de remuneración.
Enviar CV a enfermeros@iudel.com o a través de nuestra página web www.iudel.com
Encargado de distribución y cadetería - Revista Pta. del Este
REVISTA DE PUNTA DEL ESTE
Cargo. Encargado de distribución y cadetería.
imprescindible:
libreta de conducir y gusto por manejar
buena presencia
residir en la zona
responsable
proactivo
El trabajo consiste en la distrbución de la revista y la realización de cobranzas y mandados varios para la empresa.
Lunes a sabados 8 horas.
Excelente ambiente laboral, remuneración acorde.
Interesados comunicarse por mail a: revistapuntaforsale@gmail.com
Cargo. Encargado de distribución y cadetería.
imprescindible:
libreta de conducir y gusto por manejar
buena presencia
residir en la zona
responsable
proactivo
El trabajo consiste en la distrbución de la revista y la realización de cobranzas y mandados varios para la empresa.
Lunes a sabados 8 horas.
Excelente ambiente laboral, remuneración acorde.
Interesados comunicarse por mail a: revistapuntaforsale@gmail.com
Educadora - Caif Padre Hurtado
La asociación civil Padre Hurtado busca una educadora para su Centro Caif Padre Hurtado.
Debe tener al menos bachillerato terminado, pero si tiene experiencia como educadora será particularmente valorado. Inicialmente será una carga de 30 horas semanales de lunes a viernes con una retribución nominal de $ 15.025 y el reconocimiento de 1 boleto por cada día de concurrencia.
Enviar CV a: labordem@montevideo.com.uy
Debe tener al menos bachillerato terminado, pero si tiene experiencia como educadora será particularmente valorado. Inicialmente será una carga de 30 horas semanales de lunes a viernes con una retribución nominal de $ 15.025 y el reconocimiento de 1 boleto por cada día de concurrencia.
Enviar CV a: labordem@montevideo.com.uy
Product manager - Unicom
Unicom Uruguay busca Product Manager entre 25 y 40 años
Principales tareas: Tendrá como responsabilidad principal, planificar y gestionar la línea de productos a su cargo, de modo de alcanzar los objetivos de ventas planteados y procurando la más alta rentabilidad de su cartera. Negociará con los fabricantes y clientes. Administrará el presupuesto asignado.
Experiencia requerida: Será altamente valorado que cuente con experiencia en el rubro informático. Asimismo es importante que tenga experiencia en cargos similares, no menor a 2 años. Es necesario que posea muy buen manejo de inglés, tanto oral como escrito, así como también muy buen dominio de herramientas informáticas.
Formación: Estudios universitarios en áreas como ser Contabilidad, Ingeniería de Sistemas, Lic. en Gerencia y Administración y afines. Se valorará ampliamente que cuente con estudios relacionados al área de Marketing.
Habilidades personales: Capacidad de planificación y organización. Orientación a resultados. Capacidad de trabajar bajo presión. Dinamismo – energía. Productividad. Personas con perfil comercial y habilidades de negociación. Capacidad de trabajo en equipo. Compromiso. Perseverancia.
El horario es de lunes a viernes de 09.00 a 18.30 hs.
IMPORTANTE: Interesados postularse indicando sus aspiraciones salariales, enviando su CV a: rrhh@unicom.com.uy.
Principales tareas: Tendrá como responsabilidad principal, planificar y gestionar la línea de productos a su cargo, de modo de alcanzar los objetivos de ventas planteados y procurando la más alta rentabilidad de su cartera. Negociará con los fabricantes y clientes. Administrará el presupuesto asignado.
Experiencia requerida: Será altamente valorado que cuente con experiencia en el rubro informático. Asimismo es importante que tenga experiencia en cargos similares, no menor a 2 años. Es necesario que posea muy buen manejo de inglés, tanto oral como escrito, así como también muy buen dominio de herramientas informáticas.
Formación: Estudios universitarios en áreas como ser Contabilidad, Ingeniería de Sistemas, Lic. en Gerencia y Administración y afines. Se valorará ampliamente que cuente con estudios relacionados al área de Marketing.
Habilidades personales: Capacidad de planificación y organización. Orientación a resultados. Capacidad de trabajar bajo presión. Dinamismo – energía. Productividad. Personas con perfil comercial y habilidades de negociación. Capacidad de trabajo en equipo. Compromiso. Perseverancia.
El horario es de lunes a viernes de 09.00 a 18.30 hs.
IMPORTANTE: Interesados postularse indicando sus aspiraciones salariales, enviando su CV a: rrhh@unicom.com.uy.
Jefe de ventas - Unicom
Unicom Uruguay busca Jefe de Ventas de Grupo de Clientes
Principales tareas: Planificar y gestionar los clientes a su cargo para alcanzar los objetivos de ventas planteados, procurando la más alta rentabilidad.
Requisitos:
Experiencia en cargos similares. Conocimiento del canal Grandes Superficies.
Formación: Estudios universitarios en áreas afines a la posición, inglés y herramientas informáticas.
Habilidades personales: Marcado perfil comercial, negociación, planificación y organización, empatía y buen relacionamiento interpersonal
El horario es de lunes a viernes de 09.00 a 18.30 hs.
IMPORTANTE: Interesados postularse indicando sus aspiraciones salariales, enviando su CV a: rrhh@unicom.com.uy.
Principales tareas: Planificar y gestionar los clientes a su cargo para alcanzar los objetivos de ventas planteados, procurando la más alta rentabilidad.
Requisitos:
Experiencia en cargos similares. Conocimiento del canal Grandes Superficies.
Formación: Estudios universitarios en áreas afines a la posición, inglés y herramientas informáticas.
Habilidades personales: Marcado perfil comercial, negociación, planificación y organización, empatía y buen relacionamiento interpersonal
El horario es de lunes a viernes de 09.00 a 18.30 hs.
IMPORTANTE: Interesados postularse indicando sus aspiraciones salariales, enviando su CV a: rrhh@unicom.com.uy.
03 febrero 2014
Técnicos, programadores y operadores PC - ANEP
CODICEN - Llamado a Aspirantes para integrar Registro de Técnicos, Programadores y Operadores PC
Llamado a Aspirantes para integrar Registro de Técnicos, Programadores y Operadores PC para desarrollar tareas de apoyo a la implantación de los sistemas de gestión de la ANEP.
La presentación de postulaciones será desde el lunes 3 de febrero de 2014 hasta el viernes 14 de febrero de 2014, en el horario de 11:00 a 17:00 horas en Colonia 1013, piso 2.
Bases y condiciones
http://www.anep.edu.uy/anep/phocadownload/llamados_comunicados/cod14013001ba%20llamado%20para%20lista%20de%20programadores_v6.pdf
Llamado a Aspirantes para integrar Registro de Técnicos, Programadores y Operadores PC para desarrollar tareas de apoyo a la implantación de los sistemas de gestión de la ANEP.
La presentación de postulaciones será desde el lunes 3 de febrero de 2014 hasta el viernes 14 de febrero de 2014, en el horario de 11:00 a 17:00 horas en Colonia 1013, piso 2.
Bases y condiciones
http://www.anep.edu.uy/anep/phocadownload/llamados_comunicados/cod14013001ba%20llamado%20para%20lista%20de%20programadores_v6.pdf
Consultores - MEC
Nro. de publicación: 46446
Llamado - Dos Consultores para profundización en relevamiento antropológico del Patrimonio Cultural Inmaterial”. Elemento CANDOMBE
UNESCO
Inicio: 01/02/2014
Fin: 28/02/2014
Lugar de recepción: candombe@mec.gub.uy
Bases:
http://www.mec.gub.uy/innovaportal/v/30188/2/mecweb/convocatorias_2013___2014?breadid=null&3colid=2214
Llamado - Dos Consultores para profundización en relevamiento antropológico del Patrimonio Cultural Inmaterial”. Elemento CANDOMBE
UNESCO
Inicio: 01/02/2014
Fin: 28/02/2014
Lugar de recepción: candombe@mec.gub.uy
Bases:
http://www.mec.gub.uy/innovaportal/v/30188/2/mecweb/convocatorias_2013___2014?breadid=null&3colid=2214
Asistente social - CAIF Villa Sara
Treinta y Tres – Asociación Civil “Guardería Villa Sara” llama a interesados/as a postularse para cubrir un cargo de Asistente Social, para desempeñarse en el Centro CAIF que esta Asociación Civil gestiona.
REQUISITOS:
-Poseer titulo de Asistente Social expedido por la Universidad de la República (UDELAR) o por la Universidad Católica (UCU).
- Carga horaria: 12 horas semanales.
PERFIL DEL CARGO:
-Experiencia en Primera Infancia.
-Experiencia de Trabajo en Equipo
Salario mensual: $13105 pesos uruguayos
ENVIAR CURRICULUMS VITAE A: caifvillasara@adinet.com.uy
PLAZO DE RECEPCIÓN DE CURRICULUMS: Viernes 7 de febrero de 2014.
http://www.plancaif.org.uy/llamados/
REQUISITOS:
-Poseer titulo de Asistente Social expedido por la Universidad de la República (UDELAR) o por la Universidad Católica (UCU).
- Carga horaria: 12 horas semanales.
PERFIL DEL CARGO:
-Experiencia en Primera Infancia.
-Experiencia de Trabajo en Equipo
Salario mensual: $13105 pesos uruguayos
ENVIAR CURRICULUMS VITAE A: caifvillasara@adinet.com.uy
PLAZO DE RECEPCIÓN DE CURRICULUMS: Viernes 7 de febrero de 2014.
http://www.plancaif.org.uy/llamados/
Coordinador de gestión - CAIF Lascano
ROCHA – Asociación Civil “Comisión de Apoyo a la Infancia y Adolescencia Lascanense”, que gestiona el Centro CAIF “Caminito” ubicado en Rincón 1238- Lascano, llama a interesadas/os a postularse para cubrir un cargo de Coordinador de Gestión.
REQUISITOS:
1- Personas de ambos sexo mayores de 18 años, con Educación Secundarias Completa y / o acreditación en competencia notoria en cargos similares.
2- Conocimiento del Plan CAIF y del funcionamiento de los Centros.
3- Experiencia en gestión administrativa.
4- Manejo en sistema informático.
5- Carga horaria: 30 Horas semanales (lunes a viernes).
Aptitudes requeridas:
-Organización y sistematización.
-Flexibilidad y adaptabilidad.
-Trabajo en equipo.
En el momento de la entrevista se deberá presentar comprobantes y certificados que acrediten la realización de todo lo mencionado en el curriculum (muy importante, para el puntaje en el momento de la valoración).
ENVIAR CURRICULUMS VITAE POR CORREO ELECTRÓNICO A: caifcaminito@gmail.com o personalmente en el CAIF Caminito ubicado en Rincón 1238 – Lascano.
PLAZO DE RECEPCIÓN DE CURRICULUMS: Lunes 24 de febrero de 2014.
http://www.plancaif.org.uy/llamados/
REQUISITOS:
1- Personas de ambos sexo mayores de 18 años, con Educación Secundarias Completa y / o acreditación en competencia notoria en cargos similares.
2- Conocimiento del Plan CAIF y del funcionamiento de los Centros.
3- Experiencia en gestión administrativa.
4- Manejo en sistema informático.
5- Carga horaria: 30 Horas semanales (lunes a viernes).
Aptitudes requeridas:
-Organización y sistematización.
-Flexibilidad y adaptabilidad.
-Trabajo en equipo.
En el momento de la entrevista se deberá presentar comprobantes y certificados que acrediten la realización de todo lo mencionado en el curriculum (muy importante, para el puntaje en el momento de la valoración).
ENVIAR CURRICULUMS VITAE POR CORREO ELECTRÓNICO A: caifcaminito@gmail.com o personalmente en el CAIF Caminito ubicado en Rincón 1238 – Lascano.
PLAZO DE RECEPCIÓN DE CURRICULUMS: Lunes 24 de febrero de 2014.
http://www.plancaif.org.uy/llamados/
Médicos - INAU
INAU - Instituto del Niño y Adolescente del Uruguay
División Recursos Humanos
Llamado a Concurso Público y Abierto de Oposición y Méritos para proveer:
- hasta 5 funciones de Profesional III, Serie Médico, Esc. "A", Gº 11, con carácter eventual, por el término de un año, para cumplir funciones de Médico, en la División Salud del Instituto, (sujetas a disponibilidad financiera) La tarea está dirigida a la atención médica integral a adolescentes, entendidos como sujetos de derechos, de manera que se cumpla el derecho intrínseco a la salud, en el marco de las normativas del Ministerio de Salud Pública y los lineamientos de División Salud.
REQUISITOS:
- Título de Médico, expedidos por la Universidad de la República o equivalente en Institución privada, habilitado por el Ministerio de Salud Pública.
- Cédula de identidad vigente.
- Credencial Cívica.
- Jura de la Bandera.
- Carné de Salud vigente.
- Certificado de antecedentes judiciales.
- Constancia de Domicilio real.
- Relación de méritos y descripción de trayectoria laboral, debidamente organizada y foliada (original y copia).
INFORMES:
Montevideo: División Recursos Humanos de INAU, sita en la calle Piedras 482 en el horario de 9.15 a 14.30 horas. Tel. 2915 7317 interno 104 o 122.
Página web de INAU: www.inau.gub.uy (Bases e información general) y consultaconcurso@inau.gub.uy
INSCRIPCIONES:
Exclusivamente a través de la Página Web del INAU: (http://www.inau.gub.uy
El postulante será responsable de la veracidad de los datos allí brindados. Una vez ingresados todos los datos requeridos para la inscripción, se deberá imprimir la constancia de inscripción correspondiente, la que será solicitada en la instancia de Verificación de Cumplimiento de Requisitos Inscripción.
Quienes se hayan inscripto serán convocados a presentarse, a través de la página WEB de INAU en la fecha y horario a establecerse, a los efectos de presentar originales y copias de los requisitos de inscripción así como también carpeta de méritos debidamente foliada, no aceptándose inscripciones de quienes no acrediten el cumplimiento de todos los requisitos anteriormente señalados a la fecha de cierre de inscripción o se presenten fuera del plazo establecido.
NOTIFICACIONES:
Será responsabilidad del aspirante tomar conocimiento de todas las instancias, convocatorias, etapas y sus resultados únicamente a través de la página WEB de INAU www.inau.gub.uy.
APERTURA: 20 de febrero de 2014, hora 12:00
CIERRE: 7 de marzo de 2014, hora 12:00
DO - 30/01/14
División Recursos Humanos
Llamado a Concurso Público y Abierto de Oposición y Méritos para proveer:
- hasta 5 funciones de Profesional III, Serie Médico, Esc. "A", Gº 11, con carácter eventual, por el término de un año, para cumplir funciones de Médico, en la División Salud del Instituto, (sujetas a disponibilidad financiera) La tarea está dirigida a la atención médica integral a adolescentes, entendidos como sujetos de derechos, de manera que se cumpla el derecho intrínseco a la salud, en el marco de las normativas del Ministerio de Salud Pública y los lineamientos de División Salud.
REQUISITOS:
- Título de Médico, expedidos por la Universidad de la República o equivalente en Institución privada, habilitado por el Ministerio de Salud Pública.
- Cédula de identidad vigente.
- Credencial Cívica.
- Jura de la Bandera.
- Carné de Salud vigente.
- Certificado de antecedentes judiciales.
- Constancia de Domicilio real.
- Relación de méritos y descripción de trayectoria laboral, debidamente organizada y foliada (original y copia).
INFORMES:
Montevideo: División Recursos Humanos de INAU, sita en la calle Piedras 482 en el horario de 9.15 a 14.30 horas. Tel. 2915 7317 interno 104 o 122.
Página web de INAU: www.inau.gub.uy (Bases e información general) y consultaconcurso@inau.gub.uy
INSCRIPCIONES:
Exclusivamente a través de la Página Web del INAU: (http://www.inau.gub.uy
El postulante será responsable de la veracidad de los datos allí brindados. Una vez ingresados todos los datos requeridos para la inscripción, se deberá imprimir la constancia de inscripción correspondiente, la que será solicitada en la instancia de Verificación de Cumplimiento de Requisitos Inscripción.
Quienes se hayan inscripto serán convocados a presentarse, a través de la página WEB de INAU en la fecha y horario a establecerse, a los efectos de presentar originales y copias de los requisitos de inscripción así como también carpeta de méritos debidamente foliada, no aceptándose inscripciones de quienes no acrediten el cumplimiento de todos los requisitos anteriormente señalados a la fecha de cierre de inscripción o se presenten fuera del plazo establecido.
NOTIFICACIONES:
Será responsabilidad del aspirante tomar conocimiento de todas las instancias, convocatorias, etapas y sus resultados únicamente a través de la página WEB de INAU www.inau.gub.uy.
APERTURA: 20 de febrero de 2014, hora 12:00
CIERRE: 7 de marzo de 2014, hora 12:00
DO - 30/01/14
Instructor - INAU
INAU - Instituto del Niño y Adolescente del Uruguay
División Recursos Humanos
Llamado a Concurso Público y Abierto de Oposición y Méritos para proveer:
- hasta 60 funciones contratadas de carácter eventual, por el término de un año, para cumplir funciones de INSTRUCTOR V Hogar, Serie Educación del Menor, Escalafón "D", Gº 2, para cumplir treas en Centros dependientes de la División Protección Integral en Contexto Familiar y Comunitario, (sujeta a disponibilidad financiera) La tarea está dirigida a la atención cotidiana de niños, niñas y adolescentes (en adelante N/N/A), entendidos como sujetos de derecho, en el marco de un proyecto socio educativo, a través de actividades individuales y grupales que tengan como objetivo la promoción personal y social de los mismos. REQUISITOS DE INSCRIPCION REQUISITOS:
- Bachillerato completo sin previas.
- Haber cumplido 21 (veintiún) años de edad y tener un máximo de 50 (cincuenta) años a la fecha de cierre de la inscripción.
- Cédula de identidad vigente.
- Credencial Cívica.
- Jura de la Bandera.
- Carné de Salud vigente o en trámite, debiendo presentarlo al momento de la entrevista.
- Certificado de antecedentes judiciales.
- Constancia de Domicilio real, en Montevideo.
- Relación de méritos y descripción de trayectoria laboral, debidamente organizada y foliada (original y copia).
INFORMES:
Montevideo: División Recursos Humanos de INAU, sita en la calle Piedras 482 en el horario de 9.15 a 14.30 horas. Tel. 2915 7317 interno 104 o 122.
Página web de INAU: www.inau.gub.uy (Bases e información general) y consultaconcurso@inau.gub.uy
INSCRIPCIONES:
Exclusivamente a través de la Página Web del INAU: (http://www.inau.gub.uy
El postulante será responsable de la veracidad de los datos allí brindados. Una vez ingresados todos los datos requeridos para la inscripción, se deberá imprimir la constancia de inscripción correspondiente, la que será solicitada en la instancia de Verificación de Cumplimiento de Requisitos Inscripción.
Quienes se hayan inscripto serán convocados a presentarse, a través de la página WEB de INAU en la fecha y horario a establecerse, a los efectos de presentar originales y copias de los requisitos de inscripción así como también carpeta de méritos debidamente foliada, no aceptándose inscripciones de quienes no acrediten el cumplimiento de todos los requisitos anteriormente señalados a la fecha de cierre de inscripción o se presenten fuera del plazo establecido.
NOTIFICACIONES:
Será responsabilidad del aspirante tomar conocimiento de todas las instancias, convocatorias, etapas y sus resultados únicamente a través de la página WEB de INAU www.inau.gub.uy.
APERTURA: 5 de marzo de 2014, hora 12:00
CIERRE: 20 de marzo de 2014, hora 12:00
DO - 30/01/14
División Recursos Humanos
Llamado a Concurso Público y Abierto de Oposición y Méritos para proveer:
- hasta 60 funciones contratadas de carácter eventual, por el término de un año, para cumplir funciones de INSTRUCTOR V Hogar, Serie Educación del Menor, Escalafón "D", Gº 2, para cumplir treas en Centros dependientes de la División Protección Integral en Contexto Familiar y Comunitario, (sujeta a disponibilidad financiera) La tarea está dirigida a la atención cotidiana de niños, niñas y adolescentes (en adelante N/N/A), entendidos como sujetos de derecho, en el marco de un proyecto socio educativo, a través de actividades individuales y grupales que tengan como objetivo la promoción personal y social de los mismos. REQUISITOS DE INSCRIPCION REQUISITOS:
- Bachillerato completo sin previas.
- Haber cumplido 21 (veintiún) años de edad y tener un máximo de 50 (cincuenta) años a la fecha de cierre de la inscripción.
- Cédula de identidad vigente.
- Credencial Cívica.
- Jura de la Bandera.
- Carné de Salud vigente o en trámite, debiendo presentarlo al momento de la entrevista.
- Certificado de antecedentes judiciales.
- Constancia de Domicilio real, en Montevideo.
- Relación de méritos y descripción de trayectoria laboral, debidamente organizada y foliada (original y copia).
INFORMES:
Montevideo: División Recursos Humanos de INAU, sita en la calle Piedras 482 en el horario de 9.15 a 14.30 horas. Tel. 2915 7317 interno 104 o 122.
Página web de INAU: www.inau.gub.uy (Bases e información general) y consultaconcurso@inau.gub.uy
INSCRIPCIONES:
Exclusivamente a través de la Página Web del INAU: (http://www.inau.gub.uy
El postulante será responsable de la veracidad de los datos allí brindados. Una vez ingresados todos los datos requeridos para la inscripción, se deberá imprimir la constancia de inscripción correspondiente, la que será solicitada en la instancia de Verificación de Cumplimiento de Requisitos Inscripción.
Quienes se hayan inscripto serán convocados a presentarse, a través de la página WEB de INAU en la fecha y horario a establecerse, a los efectos de presentar originales y copias de los requisitos de inscripción así como también carpeta de méritos debidamente foliada, no aceptándose inscripciones de quienes no acrediten el cumplimiento de todos los requisitos anteriormente señalados a la fecha de cierre de inscripción o se presenten fuera del plazo establecido.
NOTIFICACIONES:
Será responsabilidad del aspirante tomar conocimiento de todas las instancias, convocatorias, etapas y sus resultados únicamente a través de la página WEB de INAU www.inau.gub.uy.
APERTURA: 5 de marzo de 2014, hora 12:00
CIERRE: 20 de marzo de 2014, hora 12:00
DO - 30/01/14
Director regional INIA Tacuarembó
Director Regional INIA Tacuarembó
Perfil del cargo:
La búsqueda está orientada a profesionales universitarios valorándose antecedentes laborales en generación y transferencia de tecnología agropecuaria, así como también en gestión en organizaciones matriciales y formación de postgrado en estas áreas.
El cargo reporta a la Dirección Nacional e implica la responsabilidad por la dirección de la Estación Experimental INIA Tacuarembó, así como la representación del Instituto en su región de influencia.
Objetivos centrales:
§ Elaborar y ejecutar el Plan Directriz Regional.
§ Administrar la Estación Experimental INIA Tacuarembó.
§ Optimizar el posicionamiento tecnológico de la Regional.
§ Promover la detección de necesidades de investigación de tecnología en la región y articular la difusión y transferencia de las propuestas de INIA para atenderlas.
§ Proponer acciones y organizar actividades tendientes a satisfacer las necesidades detectadas; en particular liderar, promover y asegurar el buen funcionamiento del Consejo Asesor Regional y del Comité de Coordinación Regional.
§ Asistir en la definición de objetivos, políticas y estrategias regionales e institucionales.
§ Promover relaciones con entidades fundamentalmente regionales.
Las principales actividades del cargo estarán centradas en:
Promueve el establecimiento y desarrollo de relaciones con entidades, en particular regionales, vinculadas a la ciencia, tecnología, innovación y la producción.
Asiste al Director Nacional en la formulación de propuestas a la Junta Directiva referidas a definición de objetivos, políticas y estrategias regionales e institucionales.
Planifica las acciones a desarrollar en la región de acuerdo con los objetivos y políticas impartidos por la Junta Directiva y el Director Nacional, actuando en estrecha coordinación con los responsables de las diferentes áreas de la estructura matricial del Instituto.
Asegura la detección de la demanda tecnológica de la región, a través de la organización de instancias en las que participen productores, técnicos y las diferentes líneas de mando operativas y -programáticas del Instituto.
Elabora propuestas tendientes a la satisfacción de la demanda tecnológica y difusión de información.
Participa en la confección de los presupuestos que involucren recursos de la Estación Experimental.
Administra los recursos disponibles, compatibilizando las diferentes necesidades en coordinación con los Responsables respectivos.
Planifica y asegura el mantenimiento y desarrollo de los edificios, instalaciones y equipamientos de la Estación Experimental.
Supervisa al personal técnico, administrativo y de apoyo asignado a la regional, asegurando el cumplimiento de las normas y políticas de administración de personal adoptadas por el Instituto.
Participa en la evaluación de desempeño del personal técnico, administrativo y de apoyo asignado a la Estación Experimental, garantizando el cumplimiento de los plazos y aplicación del procedimiento establecido.
Participa en la definición de políticas de administración del personal de la Regional.
Participa en la definición de políticas de capacitación interna y externa del personal.
Convoca periódicamente y dirige las reuniones del Comité de Coordinación Regional.
Realiza toda otra tarea afín con el cargo que le sea encomendada.
Modalidad del llamado:
§ Consistirá en la evaluación de méritos, entrevista y evaluación psicotécnica. Los postulantes serán preseleccionados en la evaluación de méritos, para lo cual se tendrá en cuenta la formación y antecedentes laborales, valorándose la experiencia en cargos de dirección o supervisión.
§ El Tribunal de evaluación estará compuesto por el/los integrante/s de la Junta Directiva que sea/n designados para tales efectos, el Director Nacional, el Gerente Programático Operativo y la Gerente de Recursos Humanos, así como un representante del Consejo Asesor Regional en caso de entenderse conveniente.
§ En la evaluación psicotécnica y en la entrevista se evaluarán las competencias laborales que componen el perfil del candidato para desempeñar el cargo.
Condiciones laborales:
§ Dedicación exclusiva.
§ Sede: la designación en el cargo implicará, necesariamente la residencia en la zona de influencia de la Estación Experimental.
§ Contrato por dos años renovable en función de los resultados de evaluación de desempeño, sujeto a período de prueba de un año.
§ Reporta en forma directa a la Dirección Nacional.
Los interesados deberán enviar Curriculum Vitae completo y actualizado, adjuntando títulos, a casilla de correo electrónico rrhh@inia.org.uy; indicando referencia del llamado en el asunto del mail.
Fecha límite para la recepción de CV: 15 de febrero de 2014
http://www.inia.org.uy/online/site/1195146I1.php
Perfil del cargo:
La búsqueda está orientada a profesionales universitarios valorándose antecedentes laborales en generación y transferencia de tecnología agropecuaria, así como también en gestión en organizaciones matriciales y formación de postgrado en estas áreas.
El cargo reporta a la Dirección Nacional e implica la responsabilidad por la dirección de la Estación Experimental INIA Tacuarembó, así como la representación del Instituto en su región de influencia.
Objetivos centrales:
§ Elaborar y ejecutar el Plan Directriz Regional.
§ Administrar la Estación Experimental INIA Tacuarembó.
§ Optimizar el posicionamiento tecnológico de la Regional.
§ Promover la detección de necesidades de investigación de tecnología en la región y articular la difusión y transferencia de las propuestas de INIA para atenderlas.
§ Proponer acciones y organizar actividades tendientes a satisfacer las necesidades detectadas; en particular liderar, promover y asegurar el buen funcionamiento del Consejo Asesor Regional y del Comité de Coordinación Regional.
§ Asistir en la definición de objetivos, políticas y estrategias regionales e institucionales.
§ Promover relaciones con entidades fundamentalmente regionales.
Las principales actividades del cargo estarán centradas en:
Promueve el establecimiento y desarrollo de relaciones con entidades, en particular regionales, vinculadas a la ciencia, tecnología, innovación y la producción.
Asiste al Director Nacional en la formulación de propuestas a la Junta Directiva referidas a definición de objetivos, políticas y estrategias regionales e institucionales.
Planifica las acciones a desarrollar en la región de acuerdo con los objetivos y políticas impartidos por la Junta Directiva y el Director Nacional, actuando en estrecha coordinación con los responsables de las diferentes áreas de la estructura matricial del Instituto.
Asegura la detección de la demanda tecnológica de la región, a través de la organización de instancias en las que participen productores, técnicos y las diferentes líneas de mando operativas y -programáticas del Instituto.
Elabora propuestas tendientes a la satisfacción de la demanda tecnológica y difusión de información.
Participa en la confección de los presupuestos que involucren recursos de la Estación Experimental.
Administra los recursos disponibles, compatibilizando las diferentes necesidades en coordinación con los Responsables respectivos.
Planifica y asegura el mantenimiento y desarrollo de los edificios, instalaciones y equipamientos de la Estación Experimental.
Supervisa al personal técnico, administrativo y de apoyo asignado a la regional, asegurando el cumplimiento de las normas y políticas de administración de personal adoptadas por el Instituto.
Participa en la evaluación de desempeño del personal técnico, administrativo y de apoyo asignado a la Estación Experimental, garantizando el cumplimiento de los plazos y aplicación del procedimiento establecido.
Participa en la definición de políticas de administración del personal de la Regional.
Participa en la definición de políticas de capacitación interna y externa del personal.
Convoca periódicamente y dirige las reuniones del Comité de Coordinación Regional.
Realiza toda otra tarea afín con el cargo que le sea encomendada.
Modalidad del llamado:
§ Consistirá en la evaluación de méritos, entrevista y evaluación psicotécnica. Los postulantes serán preseleccionados en la evaluación de méritos, para lo cual se tendrá en cuenta la formación y antecedentes laborales, valorándose la experiencia en cargos de dirección o supervisión.
§ El Tribunal de evaluación estará compuesto por el/los integrante/s de la Junta Directiva que sea/n designados para tales efectos, el Director Nacional, el Gerente Programático Operativo y la Gerente de Recursos Humanos, así como un representante del Consejo Asesor Regional en caso de entenderse conveniente.
§ En la evaluación psicotécnica y en la entrevista se evaluarán las competencias laborales que componen el perfil del candidato para desempeñar el cargo.
Condiciones laborales:
§ Dedicación exclusiva.
§ Sede: la designación en el cargo implicará, necesariamente la residencia en la zona de influencia de la Estación Experimental.
§ Contrato por dos años renovable en función de los resultados de evaluación de desempeño, sujeto a período de prueba de un año.
§ Reporta en forma directa a la Dirección Nacional.
Los interesados deberán enviar Curriculum Vitae completo y actualizado, adjuntando títulos, a casilla de correo electrónico rrhh@inia.org.uy; indicando referencia del llamado en el asunto del mail.
Fecha límite para la recepción de CV: 15 de febrero de 2014
http://www.inia.org.uy/online/site/1195146I1.php
Ingenieros agrónomos - INIA
Bases para la provision de dos cargos técnicos
Proyecto “Improving the profitability and viability of Uruguayan family livestock farmers without compromising the environment”
INIA-AgResearch
Perfil de los Cargos
Los profesionales seleccionados cumplirán funciones en el proyecto INIA-AgResearch "Improving the profitability and viability of Uruguayan family livestock farmers without compromising the environment". El proyecto es financiado por el MFAT-NZ (Ministry of Foreign Affairs and Trade, New Zealand) y tiene como objetivo incrementar la rentabilidad de los predios de producción familiar ganaderos, a través de la adopción de tecnologías amigables con el ambiente, con la asistencia de redes de soporte para la transferencia de tecnología y extensión. Deberán integrarse al equipo del proyecto, integrado por técnicos del INIA, Plan Agropecuario y MGAP, y tendrán sede en INIA Las Brujas, en el marco del Programa Nacional de Producción y Sustentabilidad Ambiental y del Programa Nacional de Producción Familiar.
1. Técnico - Mejora de Pasturas y Tecnología de Semillas
Cargo con dedicación de 44 horas semanales, contrato a término de 18 meses a partir del 15 de Febrero 2014 hasta el 15 de Agosto 2015, con opción de renovación por 2 años en función de evaluación de desempeño.
Propósito y responsabilidades principales
El cargo reportará al Coordinador del componente “Mejora de Pasturas”, con el propósito de contribuir al conocimiento y a la implementación de tecnologías para la mejora de pasturas y de tecnologías de semilla. Tendrá interacción con los grupos de INIA que trabajan en Control Biológico, Microbiología de Suelos, Biotecnología, Pasturas, Semillas y Producción Familiar, con los técnicos facilitadores en los predios, los técnicos del Plan Agropecuario y de WrightsonPAS. Será responsable de la organización, implementación, gestión y reporte de ensayos experimentales para evaluar y validar tecnologías ambientalmente amigables para la nutrición y la protección vegetal. Se priorizan las siguientes responsabilidades:
· Cumplir un rol de soporte técnico al equipo de Mejora de Pasturas.
· Revisar antecedentes de información sobre establecimiento y persistencia de pasturas y preparar reportes.
· Establecer y manejar ensayos de laboratorio y de campo, y realizar análisis de los datos colectados.
· Ser enlace con los otros componentes del proyecto y los equipos dentro de las instituciones participantes (INIA/PA).
· Trabajar con el coordinador general en el seguimiento y evaluación de las tecnologías para la mejora de pasturas en los predios monitoreados.
Requisitos
· Profesional Universitario Ingeniero Agrónomo
· Experiencia en tecnologías microbianas, conocimiento de tecnologías para la mejora de pasturas, nutrición y protección vegetal, y conocimiento de tecnología de semillas
· Experiencia para realizar trabajos experimentales de laboratorio y campo
· Conocimiento y dominio de Inglés y manejo de herramientas informáticas
· Capacidad destacada en comunicación escrita y oral
· Capacidad para el trabajo y comunicación con productores
· Se valorarán antecedentes de participación en proyectos relacionados al área temática
2. Técnico - Redes de Soporte Rural y Extensión
Cargo con dedicación de 44 horas semanales, contrato a término de 18 meses a partir del 15 de Febrero 2014 hasta el 15 de Agosto 2015, con opción de renovación por 2 años en función de evaluación de desempeño.
Propósito y responsabilidades principales
El cargo reportará al Coordinador del componente “Redes Rurales y Extensión”, con el propósito de dar soporte al desarrollo de la estrategia de extensión y al aprendizaje entre las organizaciones, fortaleciendo las capacidades en el INIA y PA para innovar y fomentar interacciones dinámicas y difusión en red de toda forma de conocimiento. Tendrá interacción con el coordinador general, los técnicos facilitadores en los predios y técnicos del área social de INIA, Plan Agropecuario y MGAP. Se priorizan las siguientes responsabilidades:
· Evaluación de actividades de extensión para identificar fortalezas y oportunidades de desarrollo de estrategias de extensión.
· Participar con INIA y PA en el sistema de innovación como apoyo a la producción ganadera familiar y al desarrollo de alternativas de colaboración junto al resto de los participantes de dicho sistema.
· Desarrollo de opciones de monitoreo y evaluación para utilizar en las actividades de apoyo al cambio técnico en sistemas de producción ganadera familiar.
· Desarrollo de tecnologías de información y comunicación (TICs) para la difusión de información a través de redes de trabajo en apoyo a la producción familiar.
· Utilización del conocimiento de los productores para desarrollar iniciativas colectivas de apoyo al cambio técnico.
Requisitos
· Profesional Universitario Ingeniero Agrónomo
· Sólido conocimiento y experiencia en producción ganadera, experiencia en ciencias de la comunicación y ciencias sociales
· Conocimiento de metodologías de extensión, particularmente asociadas a sistemas de innovación
· Experiencia en el uso de TICs y conocimiento en análisis de redes de trabajo, experiencia en capacitación a distancia
· Habilidad para moderar “grupos foco”, diseño de encuestas y realización de entrevistas
· Conocimiento de principios de monitoreo y evaluación
· Habilidad para coordinar, articular y negociar con INIA, PA y MGAP en la implementación de estrategias de extensión
· Manejo de bases de datos
· Conocimiento y dominio de Inglés y manejo de herramientas informáticas
· Capacidad destacada en comunicación escrita y oral
· Capacidad para el trabajo y comunicación con productores
· Se valorarán antecedentes de participación en proyectos relacionados al área temática
Modalidad del llamado
Consistirá en la evaluación de méritos, entrevista técnica y evaluación psicolaboral. Los postulantes serán preseleccionados en la evaluación de méritos, para lo cual se tendrá en cuenta la formación y antecedentes laborales. En la entrevista técnica y evaluación psicolaboral se considerará la capacidad potencial y aptitud para integrar equipos multidisciplinarios. Las actividades del cargo permitirán el crecimiento profesional así como desempeñar actividades en una sólida y prestigiosa institución nacional de reconocida trayectoria. Además, permitirán el involucramiento en áreas estratégicas para el país y el relacionamiento con científicos extranjeros e instituciones internacionales.
Los interesados deberán enviar Curriculum Vitae completo y actualizado, adjuntando: copia de títulos, escolaridad e indicando aspiraciones salariales a casilla de correo electrónico rrhh@inia.org.uy; indicando referencia del llamado en el asunto del mail.
Fecha límite para la recepción de CV: 7 de febrero de 2014
http://www.inia.org.uy/online/site/1206000I1.php
Proyecto “Improving the profitability and viability of Uruguayan family livestock farmers without compromising the environment”
INIA-AgResearch
Perfil de los Cargos
Los profesionales seleccionados cumplirán funciones en el proyecto INIA-AgResearch "Improving the profitability and viability of Uruguayan family livestock farmers without compromising the environment". El proyecto es financiado por el MFAT-NZ (Ministry of Foreign Affairs and Trade, New Zealand) y tiene como objetivo incrementar la rentabilidad de los predios de producción familiar ganaderos, a través de la adopción de tecnologías amigables con el ambiente, con la asistencia de redes de soporte para la transferencia de tecnología y extensión. Deberán integrarse al equipo del proyecto, integrado por técnicos del INIA, Plan Agropecuario y MGAP, y tendrán sede en INIA Las Brujas, en el marco del Programa Nacional de Producción y Sustentabilidad Ambiental y del Programa Nacional de Producción Familiar.
1. Técnico - Mejora de Pasturas y Tecnología de Semillas
Cargo con dedicación de 44 horas semanales, contrato a término de 18 meses a partir del 15 de Febrero 2014 hasta el 15 de Agosto 2015, con opción de renovación por 2 años en función de evaluación de desempeño.
Propósito y responsabilidades principales
El cargo reportará al Coordinador del componente “Mejora de Pasturas”, con el propósito de contribuir al conocimiento y a la implementación de tecnologías para la mejora de pasturas y de tecnologías de semilla. Tendrá interacción con los grupos de INIA que trabajan en Control Biológico, Microbiología de Suelos, Biotecnología, Pasturas, Semillas y Producción Familiar, con los técnicos facilitadores en los predios, los técnicos del Plan Agropecuario y de WrightsonPAS. Será responsable de la organización, implementación, gestión y reporte de ensayos experimentales para evaluar y validar tecnologías ambientalmente amigables para la nutrición y la protección vegetal. Se priorizan las siguientes responsabilidades:
· Cumplir un rol de soporte técnico al equipo de Mejora de Pasturas.
· Revisar antecedentes de información sobre establecimiento y persistencia de pasturas y preparar reportes.
· Establecer y manejar ensayos de laboratorio y de campo, y realizar análisis de los datos colectados.
· Ser enlace con los otros componentes del proyecto y los equipos dentro de las instituciones participantes (INIA/PA).
· Trabajar con el coordinador general en el seguimiento y evaluación de las tecnologías para la mejora de pasturas en los predios monitoreados.
Requisitos
· Profesional Universitario Ingeniero Agrónomo
· Experiencia en tecnologías microbianas, conocimiento de tecnologías para la mejora de pasturas, nutrición y protección vegetal, y conocimiento de tecnología de semillas
· Experiencia para realizar trabajos experimentales de laboratorio y campo
· Conocimiento y dominio de Inglés y manejo de herramientas informáticas
· Capacidad destacada en comunicación escrita y oral
· Capacidad para el trabajo y comunicación con productores
· Se valorarán antecedentes de participación en proyectos relacionados al área temática
2. Técnico - Redes de Soporte Rural y Extensión
Cargo con dedicación de 44 horas semanales, contrato a término de 18 meses a partir del 15 de Febrero 2014 hasta el 15 de Agosto 2015, con opción de renovación por 2 años en función de evaluación de desempeño.
Propósito y responsabilidades principales
El cargo reportará al Coordinador del componente “Redes Rurales y Extensión”, con el propósito de dar soporte al desarrollo de la estrategia de extensión y al aprendizaje entre las organizaciones, fortaleciendo las capacidades en el INIA y PA para innovar y fomentar interacciones dinámicas y difusión en red de toda forma de conocimiento. Tendrá interacción con el coordinador general, los técnicos facilitadores en los predios y técnicos del área social de INIA, Plan Agropecuario y MGAP. Se priorizan las siguientes responsabilidades:
· Evaluación de actividades de extensión para identificar fortalezas y oportunidades de desarrollo de estrategias de extensión.
· Participar con INIA y PA en el sistema de innovación como apoyo a la producción ganadera familiar y al desarrollo de alternativas de colaboración junto al resto de los participantes de dicho sistema.
· Desarrollo de opciones de monitoreo y evaluación para utilizar en las actividades de apoyo al cambio técnico en sistemas de producción ganadera familiar.
· Desarrollo de tecnologías de información y comunicación (TICs) para la difusión de información a través de redes de trabajo en apoyo a la producción familiar.
· Utilización del conocimiento de los productores para desarrollar iniciativas colectivas de apoyo al cambio técnico.
Requisitos
· Profesional Universitario Ingeniero Agrónomo
· Sólido conocimiento y experiencia en producción ganadera, experiencia en ciencias de la comunicación y ciencias sociales
· Conocimiento de metodologías de extensión, particularmente asociadas a sistemas de innovación
· Experiencia en el uso de TICs y conocimiento en análisis de redes de trabajo, experiencia en capacitación a distancia
· Habilidad para moderar “grupos foco”, diseño de encuestas y realización de entrevistas
· Conocimiento de principios de monitoreo y evaluación
· Habilidad para coordinar, articular y negociar con INIA, PA y MGAP en la implementación de estrategias de extensión
· Manejo de bases de datos
· Conocimiento y dominio de Inglés y manejo de herramientas informáticas
· Capacidad destacada en comunicación escrita y oral
· Capacidad para el trabajo y comunicación con productores
· Se valorarán antecedentes de participación en proyectos relacionados al área temática
Modalidad del llamado
Consistirá en la evaluación de méritos, entrevista técnica y evaluación psicolaboral. Los postulantes serán preseleccionados en la evaluación de méritos, para lo cual se tendrá en cuenta la formación y antecedentes laborales. En la entrevista técnica y evaluación psicolaboral se considerará la capacidad potencial y aptitud para integrar equipos multidisciplinarios. Las actividades del cargo permitirán el crecimiento profesional así como desempeñar actividades en una sólida y prestigiosa institución nacional de reconocida trayectoria. Además, permitirán el involucramiento en áreas estratégicas para el país y el relacionamiento con científicos extranjeros e instituciones internacionales.
Los interesados deberán enviar Curriculum Vitae completo y actualizado, adjuntando: copia de títulos, escolaridad e indicando aspiraciones salariales a casilla de correo electrónico rrhh@inia.org.uy; indicando referencia del llamado en el asunto del mail.
Fecha límite para la recepción de CV: 7 de febrero de 2014
http://www.inia.org.uy/online/site/1206000I1.php
Administrativo - Ceibal
Administrativo para el área de Datos y Sistemas (Ref. 455/13)
Jueves, 30 de Enero de 2014 14:59
Responsabilidades:
Ejecutar los procedimientos administrativos relacionados a la Gerencia de Planificación; con foco en la entrega de equipos.
Colaborar en la preparación; etiquetado y distribución de equipos.
Atención telefónica a nuestros beneficiarios; haciendo seguimiento de casos.
¿Qué buscamos?
Estudiante o técnico egresado de carreras administrativas.
Buen dominio de herramientas informáticas.
Se valorarán conocimientos avanzados en planillas electrónicas y experiencia en cargos similares.
Se requieren muy buenas habilidades de comunicación oral.
Disponibilidad:
La disponibilidad requerida es de 40 hs. semanales.
Para postularse debe ingresar en nuestro sistema de postulaciones online hasta el 7 de febrero inclusive.
Jueves, 30 de Enero de 2014 14:59
Responsabilidades:
Ejecutar los procedimientos administrativos relacionados a la Gerencia de Planificación; con foco en la entrega de equipos.
Colaborar en la preparación; etiquetado y distribución de equipos.
Atención telefónica a nuestros beneficiarios; haciendo seguimiento de casos.
¿Qué buscamos?
Estudiante o técnico egresado de carreras administrativas.
Buen dominio de herramientas informáticas.
Se valorarán conocimientos avanzados en planillas electrónicas y experiencia en cargos similares.
Se requieren muy buenas habilidades de comunicación oral.
Disponibilidad:
La disponibilidad requerida es de 40 hs. semanales.
Para postularse debe ingresar en nuestro sistema de postulaciones online hasta el 7 de febrero inclusive.
Auxiliar - LATU
LABORATORIO TECNOLOGICO DEL URUGUAY
Solicitud de Personal
Llamado Abierto a interesados para:
Auxiliar (Ref. 04/14)
Solicitante: Dirección del Proyecto Econormas MERCOSUR (Proyecto de Cooperación Unión Europea-Mercosur)
Principales tareas a desarrollar:
• Tareas administrativas relativas a la gestión del Proyecto Econormas-Mercosur.
• Apoyo en el seguimiento y control de las actividades y los contratos.
• Apoyo en la gestión de la documentación del proyecto relativa a la ejecución de los contratos, incluidos los pagos, así como relativa a otras actividades del proyecto que la requieran.
• Apoyo en la preparación y seguimiento de auditorías de verificación de gastos.
• Apoyo en las actividades de monitoreo del proyecto.
Requisitos excluyentes:
• Formación administrativa y/o secretarial y/o en relaciones internacionales.
• Manejo de herramientas informáticas, en especial planillas electrónicas, procesador de texto y presentaciones.
• Conocimientos intermedios de portugués e inglés.
Se valorará:
• Experiencia de trabajo de apoyo en la gestión de proyectos de cooperación internacional y/o de procesos de negociación en el Mercosur u otros.
Condiciones contractuales:
• Contrato a término por un año.
• Carga horaria: 40 hrs. semanales (Lunes a viernes de 9 a 17 hrs.)
Presentar currículum vitae en www.latu.org.uy (oportunidades laborales) Ref. 04/14 hasta el 09/02/2014 inclusive.
Solicitud de Personal
Llamado Abierto a interesados para:
Auxiliar (Ref. 04/14)
Solicitante: Dirección del Proyecto Econormas MERCOSUR (Proyecto de Cooperación Unión Europea-Mercosur)
Principales tareas a desarrollar:
• Tareas administrativas relativas a la gestión del Proyecto Econormas-Mercosur.
• Apoyo en el seguimiento y control de las actividades y los contratos.
• Apoyo en la gestión de la documentación del proyecto relativa a la ejecución de los contratos, incluidos los pagos, así como relativa a otras actividades del proyecto que la requieran.
• Apoyo en la preparación y seguimiento de auditorías de verificación de gastos.
• Apoyo en las actividades de monitoreo del proyecto.
Requisitos excluyentes:
• Formación administrativa y/o secretarial y/o en relaciones internacionales.
• Manejo de herramientas informáticas, en especial planillas electrónicas, procesador de texto y presentaciones.
• Conocimientos intermedios de portugués e inglés.
Se valorará:
• Experiencia de trabajo de apoyo en la gestión de proyectos de cooperación internacional y/o de procesos de negociación en el Mercosur u otros.
Condiciones contractuales:
• Contrato a término por un año.
• Carga horaria: 40 hrs. semanales (Lunes a viernes de 9 a 17 hrs.)
Presentar currículum vitae en www.latu.org.uy (oportunidades laborales) Ref. 04/14 hasta el 09/02/2014 inclusive.
Consultores educación - PNUD
ONU/13/00S Aportes para la elaboración de políticas educativas en Uruguay
Llama a aspirantes para:
1.1 Consultor en educación
3.1 Validación y acreditación
3.2 Educación y Trabajo
Los postulantes tienen plazo para presentar el P11 hasta el viernes 14 de febrero a las 13:00hs indicando en el sobre el número de Proyecto y el cargo al cual se postulan.
Por mayor información referirse a los términos de referencia adjuntos.
LAS POSTULACIONES SE RECIBIRAN POR SOBRE EN LA OFICINA DEL PNUD: Javier Barrios Amorín 870 Piso 2, en el horario de lunes a jueves de 8.30 a 17hs y los viernes hasta las 12.30hs.
Bases: http://www.undp.org.uy/showAdquisition.asp?NewsId=1630
Llama a aspirantes para:
1.1 Consultor en educación
3.1 Validación y acreditación
3.2 Educación y Trabajo
Los postulantes tienen plazo para presentar el P11 hasta el viernes 14 de febrero a las 13:00hs indicando en el sobre el número de Proyecto y el cargo al cual se postulan.
Por mayor información referirse a los términos de referencia adjuntos.
LAS POSTULACIONES SE RECIBIRAN POR SOBRE EN LA OFICINA DEL PNUD: Javier Barrios Amorín 870 Piso 2, en el horario de lunes a jueves de 8.30 a 17hs y los viernes hasta las 12.30hs.
Bases: http://www.undp.org.uy/showAdquisition.asp?NewsId=1630
Consultor análisis prod. pesqueros - DINARA
Llamado para Consultor en Análisis Microbiológicos de Productos Pesqueros
Proyecto ANII - DINARA
Cierra el 16 de febrero de 2014
Términos de Referencia en: http://www.anii.org.uy/web/content/consultor-en-an%C3%A1lisis-microbiol%C3%B3gicos-de-productos-pesqueros
Proyecto ANII - DINARA
Cierra el 16 de febrero de 2014
Términos de Referencia en: http://www.anii.org.uy/web/content/consultor-en-an%C3%A1lisis-microbiol%C3%B3gicos-de-productos-pesqueros
Educadores - INJU
Llamado a registro de educadores 2014
http://www.inju.gub.uy/innovaportal/v/22784/5/innova.front/llamado_a_registro_de_educadores_2014
Fecha: 22/01/2014
Autor: INJU
Objetivo
Integrar una lista de registro de educadores y educadoras para conformar un equipo técnico de implementación del Programa + Centro en un liceo de secundaria o escuela de UTU, para el desarrollo actividades socioeducativas (recreativas, deportivas, culturales, artísticas, entre otras).
Funciones y tareas
Diseñar, planificar y ejecutar las propuestas socioeducativas a desarrollar en el centro educativo los fines de semana, así como las acciones de coorganización con jóvenes, talleres temáticos y tareas de difusión y promoción de las mismas durante la semana.
Reunir, preparar y acondicionar aquellos materiales e insumos necesarios para el desarrollo de las actividades comprendidas en la propuesta.
Participar en instancias de articulación comunitaria en conjunto con la Coordinación Institucional Local durante la semana para coordinar recursos y actividades con actores sociales, culturales y educativos de la localidad de referencia.
Aportar insumos para la discusión y la reflexión sobre los contenidos del programa.
Participar de todas las instancias de capacitación y/o coordinación a las que se le convoque desde la coordinación central del programa.
Realizar todos aquellos informes requeridos para el monitoreo y la evaluación de la propuesta y sus actividades específicas según pauta establecida por el programa.
Colaborar en acciones de gestión integral del proyecto.
Realizar todas las actividades complementarias (participación en jornadas presenciales, aula virtual, jornadas temáticas, etc.) necesarias para el cumplimiento de los objetivos del programa.
Requisitos específicos
Para la inscripción, el/la postulante deberá cumplir con los siguientes requisitos:
Contar con estudios terciarios (estudiante o egresado/a de Educación Social, Educación Física, Formación Docente u otras carreras afines al perfil del cargo solicitado)
Experiencia comprobada en práctica educativa en proyectos o programas de educación, comunitarios, participación, artísticos y/o culturales con adolescentes y jóvenes.
Perfil
Se valorará en el siguiente orden de prelación:
1. Egresada/o de las siguientes disciplinas: Educación Social, Educación Física, Formación Docente.
2. Estudiante avanzado (último año de la carrera) de las siguientes disciplinas: Educación Social, Educación Física, Formación Docente.
3. Profesionales de otras carreras de nivel terciario vinculadas al área social, cultural, recreativa y/o educativa, con experiencia comprobada en prácticas educativas en proyectos o programas de educación, recreación, comunitarios, participación, artísticos y/o culturales con adolescentes y jóvenes.
4. Formaciones afines a criterio del tribunal en el área social, cultural, recreativa y/o educativa.
Forma de inscripción
Las inscripciones se recibirán a través del formulario web que se encuentra aquí y en la página del MEC, desde el 16 de enero al 14 de abril de 2014.
Condiciones laborales
Dedicación horaria: 12 horas semanales
Remuneración: la remuneración mensual será equivalente $8.750 por todo concepto.
Condiciones especiales: Se requiere flexibilidad horaria para desempeñar tareas de planificación, convocatoria y talleres específicos durante la semana, así como para la realización de actividades durante el fin se semana. Así como también la participación en campamento y/o salidas siempre que guarden estricta relación con objetivo del programa.
Se requerirá que el/la postulante tenga residencia en el departamento del centro educativo. O vivir en un radio de 80 km, únicamente para el interior del país.
El programa no cubre costos de transporte y alojamiento de las y los educadores que resulten seleccionados, con excepción de aquellos necesarios para participar de las actividades de coordinación o capacitación que surjan de la coordinación general del programa.
El contrato se establecerá hasta 31 de diciembre 2014.
Proceso de registro
a) Registro a través de sitio web: AQUÍ
b) El tribunal interinstitucional valorará los Antecedentes y Méritos declarados en el formulario web.
c) Publicación de lista de registro de educadores y educadoras
d) En función de las necesidades de servicios, el tribunal realizará entrevistas personales en las que se solicitará presente original y copia de la documentación declarada en el formulario con el tribunal.
Ver en Descargas listado de Centros Educativos participantes del programa
http://www.inju.gub.uy/innovaportal/v/22784/5/innova.front/llamado_a_registro_de_educadores_2014
Fecha: 22/01/2014
Autor: INJU
Objetivo
Integrar una lista de registro de educadores y educadoras para conformar un equipo técnico de implementación del Programa + Centro en un liceo de secundaria o escuela de UTU, para el desarrollo actividades socioeducativas (recreativas, deportivas, culturales, artísticas, entre otras).
Funciones y tareas
Diseñar, planificar y ejecutar las propuestas socioeducativas a desarrollar en el centro educativo los fines de semana, así como las acciones de coorganización con jóvenes, talleres temáticos y tareas de difusión y promoción de las mismas durante la semana.
Reunir, preparar y acondicionar aquellos materiales e insumos necesarios para el desarrollo de las actividades comprendidas en la propuesta.
Participar en instancias de articulación comunitaria en conjunto con la Coordinación Institucional Local durante la semana para coordinar recursos y actividades con actores sociales, culturales y educativos de la localidad de referencia.
Aportar insumos para la discusión y la reflexión sobre los contenidos del programa.
Participar de todas las instancias de capacitación y/o coordinación a las que se le convoque desde la coordinación central del programa.
Realizar todos aquellos informes requeridos para el monitoreo y la evaluación de la propuesta y sus actividades específicas según pauta establecida por el programa.
Colaborar en acciones de gestión integral del proyecto.
Realizar todas las actividades complementarias (participación en jornadas presenciales, aula virtual, jornadas temáticas, etc.) necesarias para el cumplimiento de los objetivos del programa.
Requisitos específicos
Para la inscripción, el/la postulante deberá cumplir con los siguientes requisitos:
Contar con estudios terciarios (estudiante o egresado/a de Educación Social, Educación Física, Formación Docente u otras carreras afines al perfil del cargo solicitado)
Experiencia comprobada en práctica educativa en proyectos o programas de educación, comunitarios, participación, artísticos y/o culturales con adolescentes y jóvenes.
Perfil
Se valorará en el siguiente orden de prelación:
1. Egresada/o de las siguientes disciplinas: Educación Social, Educación Física, Formación Docente.
2. Estudiante avanzado (último año de la carrera) de las siguientes disciplinas: Educación Social, Educación Física, Formación Docente.
3. Profesionales de otras carreras de nivel terciario vinculadas al área social, cultural, recreativa y/o educativa, con experiencia comprobada en prácticas educativas en proyectos o programas de educación, recreación, comunitarios, participación, artísticos y/o culturales con adolescentes y jóvenes.
4. Formaciones afines a criterio del tribunal en el área social, cultural, recreativa y/o educativa.
Forma de inscripción
Las inscripciones se recibirán a través del formulario web que se encuentra aquí y en la página del MEC, desde el 16 de enero al 14 de abril de 2014.
Condiciones laborales
Dedicación horaria: 12 horas semanales
Remuneración: la remuneración mensual será equivalente $8.750 por todo concepto.
Condiciones especiales: Se requiere flexibilidad horaria para desempeñar tareas de planificación, convocatoria y talleres específicos durante la semana, así como para la realización de actividades durante el fin se semana. Así como también la participación en campamento y/o salidas siempre que guarden estricta relación con objetivo del programa.
Se requerirá que el/la postulante tenga residencia en el departamento del centro educativo. O vivir en un radio de 80 km, únicamente para el interior del país.
El programa no cubre costos de transporte y alojamiento de las y los educadores que resulten seleccionados, con excepción de aquellos necesarios para participar de las actividades de coordinación o capacitación que surjan de la coordinación general del programa.
El contrato se establecerá hasta 31 de diciembre 2014.
Proceso de registro
a) Registro a través de sitio web: AQUÍ
b) El tribunal interinstitucional valorará los Antecedentes y Méritos declarados en el formulario web.
c) Publicación de lista de registro de educadores y educadoras
d) En función de las necesidades de servicios, el tribunal realizará entrevistas personales en las que se solicitará presente original y copia de la documentación declarada en el formulario con el tribunal.
Ver en Descargas listado de Centros Educativos participantes del programa
Encuestadores - FCS
LLAMADO A ENCUESTADORES
La Asociación Pro-Fundación para las Ciencias Sociales, llama a Encuestadores para el proyecto Encuesta Financiera de los Hogares Uruguayos (EFHU) a cargo del Departamento de Economía de la Facultad de Ciencias Sociales (dECON-FCS-UdelaR).
Perfil:
Estudiantes y egresados de carreras universitarias. Se valorará la experiencia en encuestas.
El trabajo requiere buena capacidad de comunicación, cordialidad en el trato, cumplimiento y responsabilidad.
Funciones:
- Contactar a los hogares sorteados en la muestra EFHU con el objetivo de concertar una cita para la realización de la entrevista.
- Realizar la encuesta al hogar, la se desarrollará en la modalidad de entrevista personal asistida por computador.
- Participar de todas las instancias de capacitación y coordinaciones necesarias.
Carga horaria:
No se prevé una carga horaria fija.
El postulante deberá prever la utilización de fines de semana para coordinar entrevistas si fuera necesario.
Inscripción al llamado:
Se deberá enviar curriculum vitae a la casilla de correo: efhu.apfcs@gmail.com.
Se realizará una primera selección con las postulaciones recibidas hasta el 07/02/2014.
Se podrá enviar el CV hasta el 15/02/2014.
La Asociación Pro-Fundación para las Ciencias Sociales, llama a Encuestadores para el proyecto Encuesta Financiera de los Hogares Uruguayos (EFHU) a cargo del Departamento de Economía de la Facultad de Ciencias Sociales (dECON-FCS-UdelaR).
Perfil:
Estudiantes y egresados de carreras universitarias. Se valorará la experiencia en encuestas.
El trabajo requiere buena capacidad de comunicación, cordialidad en el trato, cumplimiento y responsabilidad.
Funciones:
- Contactar a los hogares sorteados en la muestra EFHU con el objetivo de concertar una cita para la realización de la entrevista.
- Realizar la encuesta al hogar, la se desarrollará en la modalidad de entrevista personal asistida por computador.
- Participar de todas las instancias de capacitación y coordinaciones necesarias.
Carga horaria:
No se prevé una carga horaria fija.
El postulante deberá prever la utilización de fines de semana para coordinar entrevistas si fuera necesario.
Inscripción al llamado:
Se deberá enviar curriculum vitae a la casilla de correo: efhu.apfcs@gmail.com.
Se realizará una primera selección con las postulaciones recibidas hasta el 07/02/2014.
Se podrá enviar el CV hasta el 15/02/2014.
Auxiliar de servicio de limpieza - Grow
Selección de Auxiliar de Servicio de Limpieza Ref.: ASL 02/14
Para prestigioso complejo residencial, se trata de un cargo con dependencia directa de la empresa, formara parte del equipo del sector de limpieza.
La posición implica:
Realizara tareas de limpieza generales de vidrios, pisos, escaleras y áreas comunes
El horario de trabajo es de Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00. Sábado y Domingo se trabaja de 14:00 a 22:00. Descanso todos los lunes y martes cada 15 días.
Remuneración acorde a las responsabilidades.
Requisitos:
Nos orientamos hacia personas de mucha confianza y con vocación de servicio dinámicas y que gusten de realizar labores de limpieza.
De 25 a 50 años, formación en el área (no excluyentes) preferentemente con experiencia en tareas similares.
Se trata de una posición estable con muy buen nivel de remuneración
Información de contacto:
Los interesados deberán postularse por email: postulantes@grow.com.uy. Indicando número de referencia Ref. ASL 02/14 aspiraciones salariales y foto. Fecha límite de recepción de datos 12/02/14
Se garantiza absoluta reserva
Para prestigioso complejo residencial, se trata de un cargo con dependencia directa de la empresa, formara parte del equipo del sector de limpieza.
La posición implica:
Realizara tareas de limpieza generales de vidrios, pisos, escaleras y áreas comunes
El horario de trabajo es de Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00. Sábado y Domingo se trabaja de 14:00 a 22:00. Descanso todos los lunes y martes cada 15 días.
Remuneración acorde a las responsabilidades.
Requisitos:
Nos orientamos hacia personas de mucha confianza y con vocación de servicio dinámicas y que gusten de realizar labores de limpieza.
De 25 a 50 años, formación en el área (no excluyentes) preferentemente con experiencia en tareas similares.
Se trata de una posición estable con muy buen nivel de remuneración
Información de contacto:
Los interesados deberán postularse por email: postulantes@grow.com.uy. Indicando número de referencia Ref. ASL 02/14 aspiraciones salariales y foto. Fecha límite de recepción de datos 12/02/14
Se garantiza absoluta reserva
Mucama supervisora - Grow
Selección de Mucama Supervisora Ref.: MS 02/14
Para reconocido hotel, se trata de un puesto a cubrir de ocho horas de trabajo.
La posición implica:
Ser responsable de tareas de limpieza y organización de habitaciones baños y áreas comunes, manteniendo el orden interno, ayudara a los huéspedes en sus peticiones y necesidades personales. Planifica y organiza el trabajo diario en conjunto con equipo de supervisión, controla que se mantenga el estándar de calidad de servicio pautado por la empresa
El horario de trabajo es para los días Domingo, Lunes, Martes, Miércoles, 9:00 a 17:00 horas los días jueves y viernes de 15:00 a 23:00 horas días de descanso sábado fijo semanal más un viernes cada dos semanas.
Remuneración acorde a las responsabilidades.
Requisitos:
Nos orientamos hacia personas proactivas, con buenas habilidades comunicativas y de organización. Y muy buena presencia. De 28 a años en adelante. Preferentemente con estudios de especialización en el área.
Se requiere experiencia de trabajo previa en el rubro excluyente.
Información de contacto:
Los interesados deberán postularse por email: postulantes@grow.com.uy. Indicando número de referencia Ref. MS 02/14 aspiraciones salariales y foto. Fecha límite de recepción de datos 11/02/14
Se garantiza absoluta reserva
Para reconocido hotel, se trata de un puesto a cubrir de ocho horas de trabajo.
La posición implica:
Ser responsable de tareas de limpieza y organización de habitaciones baños y áreas comunes, manteniendo el orden interno, ayudara a los huéspedes en sus peticiones y necesidades personales. Planifica y organiza el trabajo diario en conjunto con equipo de supervisión, controla que se mantenga el estándar de calidad de servicio pautado por la empresa
El horario de trabajo es para los días Domingo, Lunes, Martes, Miércoles, 9:00 a 17:00 horas los días jueves y viernes de 15:00 a 23:00 horas días de descanso sábado fijo semanal más un viernes cada dos semanas.
Remuneración acorde a las responsabilidades.
Requisitos:
Nos orientamos hacia personas proactivas, con buenas habilidades comunicativas y de organización. Y muy buena presencia. De 28 a años en adelante. Preferentemente con estudios de especialización en el área.
Se requiere experiencia de trabajo previa en el rubro excluyente.
Información de contacto:
Los interesados deberán postularse por email: postulantes@grow.com.uy. Indicando número de referencia Ref. MS 02/14 aspiraciones salariales y foto. Fecha límite de recepción de datos 11/02/14
Se garantiza absoluta reserva
Mucama - Grow
Selección de Mucama Ref.: M 02/14
Para reconocido hotel, se trata de un puesto a cubrir de ocho horas de trabajo.
La posición implica:
Ser responsable de tareas de limpieza y organización de habitaciones baños y áreas comunes, manteniendo el orden interno, ayudara a los huéspedes en sus peticiones y necesidades personales.
El horario de trabajo es los días Domingo, Lunes, Martes, Miércoles, Viernes y sábado de 15:00 a 23:00 descanso Jueves fijo semanal más viernes cada dos semanas..
Remuneración acorde a las responsabilidades.
Requisitos:
Nos orientamos hacia personas proactivas, con buenas habilidades comunicativas y de organización. Y muy buena presencia. De 28 a años en adelante. Preferentemente con estudios de especialización en el área.
Experiencia de trabajo previa en el rubro no excluyente.
Información de contacto:
Los interesados deberán postularse por email: postulantes@grow.com.uy. Indicando número de referencia Ref. M 02/14 aspiraciones salariales y foto. Fecha límite de recepción de datos 11/02/14
Se garantiza absoluta reserva
Para reconocido hotel, se trata de un puesto a cubrir de ocho horas de trabajo.
La posición implica:
Ser responsable de tareas de limpieza y organización de habitaciones baños y áreas comunes, manteniendo el orden interno, ayudara a los huéspedes en sus peticiones y necesidades personales.
El horario de trabajo es los días Domingo, Lunes, Martes, Miércoles, Viernes y sábado de 15:00 a 23:00 descanso Jueves fijo semanal más viernes cada dos semanas..
Remuneración acorde a las responsabilidades.
Requisitos:
Nos orientamos hacia personas proactivas, con buenas habilidades comunicativas y de organización. Y muy buena presencia. De 28 a años en adelante. Preferentemente con estudios de especialización en el área.
Experiencia de trabajo previa en el rubro no excluyente.
Información de contacto:
Los interesados deberán postularse por email: postulantes@grow.com.uy. Indicando número de referencia Ref. M 02/14 aspiraciones salariales y foto. Fecha límite de recepción de datos 11/02/14
Se garantiza absoluta reserva
Transporte escolar
BUSCAMOS TRANSPORTE ESCOLAR, ZONA UNION, POCITOS, BUCEO, MALVIN HACIA ARROYO SECO.
COMUNICARSE DE 13.30 A 17 AL 2209-0165 O POR MAIL A: fomentonersesian@hotmail.com
COMUNICARSE DE 13.30 A 17 AL 2209-0165 O POR MAIL A: fomentonersesian@hotmail.com
Gerente de ventas - GAMM
Cargo: Gerente de Ventas de la División Maquinaria Vial y Forestal
Empresa: reconocido grupo nacional, con más de 30 años en el mercado
Requisitos excluyentes (debe cumplir con todos ellos):
Sólidos conocimientos técnicos en maquinaria vial, agrícola y/o forestal obtenidos por estudios específicos y/o experiencia en el mercado local.
Experiencia mínima de 5 años en sectores afines a la construcción, vialidad, grandes máquinas, tractores o camiones.
Comprobable trayectoria en conducción exitosa de equipos de venta.
Inglés: buen manejo tanto escrito como oral. Se evaluará esta destreza.
Disponibilidad para viajar al exterior.
Requisitos valorados, sin ser excluyentes:
Título de Ingeniero.
Conocimientos de marketing.
Experiencia en licitaciones.
Habilidades - Competencias:
Liderazgo.
Proactividad.
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo.
Foco en el cliente interno y externo.
Comunicación.
Inter relacionamiento.
Capacidad analítica.
Responsabilidades:
Será responsable de la planificación estratégica comercial, así como de la conducción y supervisión del equipo de vendedores proporcionándoles las herramientas y el entrenamiento necesario para cumplir con los objetivos establecidos.
Tareas principales:
Establecer la estrategia de competitividad.
Establecer junto a la Gerencia General la estrategia semestral y anual para maximizar las ventas, margen, rentabilidad y participación de mercado. Preparar y gestionar el presupuesto y el gasto de la División.
Mantener, reforzar y supervisar los estándares de servicio, entrega y postventa.
Detectar nuevas oportunidades de crecimiento.
Investigar y participar activamente en licitaciones.
Desarrollar y fortalecer el trabajo en equipo del área de ventas.
Definir y promover ideas de mejora e iniciativas de venta.
Evaluar la efectividad de campañas y acciones comerciales.
Realizar entrevistas para el reclutamiento de personal comercial de la división.
Acompañar a los vendedores en visitas a clientes clave.
Participar en reuniones gerenciales para el análisis de la marcha del negocio, control y cumplimiento de los objetivos de la Empresa.
Representar a la Empresa en el exterior, en ferias y eventos comerciales.
Dedicación:
Si bien la empresa tiene un horario de lunes a viernes de 8.00 a 18.00 hrs., la jerarquía del cargo requiere flexibilidad.
Lugar de trabajo:
En la zona oeste de Montevideo - Uruguay.
Remuneración y beneficios:
El salario inicial previsto es de $ 100.000 líquidos (pesos uruguayos cien mil), que se verá incrementado en la medida que se alcancen las metas fijadas.
Auto de la Compañía para uso personal.
Postulaciones:
Les animamos a enviar a: executive@gammconsultores.com su CV hasta el miércoles 5 de febrero, indicando en Asunto: Gerente de Ventas División Maquinaria.
Información adicional: Con gusto le atenderemos en el 099 644 789.
Empresa: reconocido grupo nacional, con más de 30 años en el mercado
Requisitos excluyentes (debe cumplir con todos ellos):
Sólidos conocimientos técnicos en maquinaria vial, agrícola y/o forestal obtenidos por estudios específicos y/o experiencia en el mercado local.
Experiencia mínima de 5 años en sectores afines a la construcción, vialidad, grandes máquinas, tractores o camiones.
Comprobable trayectoria en conducción exitosa de equipos de venta.
Inglés: buen manejo tanto escrito como oral. Se evaluará esta destreza.
Disponibilidad para viajar al exterior.
Requisitos valorados, sin ser excluyentes:
Título de Ingeniero.
Conocimientos de marketing.
Experiencia en licitaciones.
Habilidades - Competencias:
Liderazgo.
Proactividad.
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo.
Foco en el cliente interno y externo.
Comunicación.
Inter relacionamiento.
Capacidad analítica.
Responsabilidades:
Será responsable de la planificación estratégica comercial, así como de la conducción y supervisión del equipo de vendedores proporcionándoles las herramientas y el entrenamiento necesario para cumplir con los objetivos establecidos.
Tareas principales:
Establecer la estrategia de competitividad.
Establecer junto a la Gerencia General la estrategia semestral y anual para maximizar las ventas, margen, rentabilidad y participación de mercado. Preparar y gestionar el presupuesto y el gasto de la División.
Mantener, reforzar y supervisar los estándares de servicio, entrega y postventa.
Detectar nuevas oportunidades de crecimiento.
Investigar y participar activamente en licitaciones.
Desarrollar y fortalecer el trabajo en equipo del área de ventas.
Definir y promover ideas de mejora e iniciativas de venta.
Evaluar la efectividad de campañas y acciones comerciales.
Realizar entrevistas para el reclutamiento de personal comercial de la división.
Acompañar a los vendedores en visitas a clientes clave.
Participar en reuniones gerenciales para el análisis de la marcha del negocio, control y cumplimiento de los objetivos de la Empresa.
Representar a la Empresa en el exterior, en ferias y eventos comerciales.
Dedicación:
Si bien la empresa tiene un horario de lunes a viernes de 8.00 a 18.00 hrs., la jerarquía del cargo requiere flexibilidad.
Lugar de trabajo:
En la zona oeste de Montevideo - Uruguay.
Remuneración y beneficios:
El salario inicial previsto es de $ 100.000 líquidos (pesos uruguayos cien mil), que se verá incrementado en la medida que se alcancen las metas fijadas.
Auto de la Compañía para uso personal.
Postulaciones:
Les animamos a enviar a: executive@gammconsultores.com su CV hasta el miércoles 5 de febrero, indicando en Asunto: Gerente de Ventas División Maquinaria.
Información adicional: Con gusto le atenderemos en el 099 644 789.
Abogados - OSJ
Observatorio del Sistema Judicial - Fundación Justicia y Derecho
Se solicitan Abogados/as (Doctor/as en Derecho), para integrar equipo de trabajo para relevamiento de expedientes judiciales en régimen de contrato por servicios profesionales. Buscamos profesionales residentes en el departamento de Maldonado, Montevideo, Paysandú y Salto, con interés en la investigación social y jurídica aplicada a temas de derechos humanos. Imprescindible tener amplia disponibilidad durante el horario de funcionamiento de las Sedes Judiciales. Duración aprox. 3 meses. Remuneración acorde. Enviar currículo a hasta el 10 de febrero de 2014 al correo electrónico: cvexpedientes@gmail.com. Aclarar en el correo electrónico a que departamento se postula. Más información: www.observatoriojudicial.org.uy
Se solicitan Abogados/as (Doctor/as en Derecho), para integrar equipo de trabajo para relevamiento de expedientes judiciales en régimen de contrato por servicios profesionales. Buscamos profesionales residentes en el departamento de Maldonado, Montevideo, Paysandú y Salto, con interés en la investigación social y jurídica aplicada a temas de derechos humanos. Imprescindible tener amplia disponibilidad durante el horario de funcionamiento de las Sedes Judiciales. Duración aprox. 3 meses. Remuneración acorde. Enviar currículo a hasta el 10 de febrero de 2014 al correo electrónico: cvexpedientes@gmail.com. Aclarar en el correo electrónico a que departamento se postula. Más información: www.observatoriojudicial.org.uy
Cadete administrativo - Aegis
AEGIS
Selecciona:
Cadete Administrativo (CAD)
Para empresa vinculada al rubro de seguros
Responsabilidades
Realizar la inspección de vehículos para posterior aprobación de seguro.
Gestionar y efectuar cobranzas.
Tratar y recepcionar solicitudes de corredores de seguros.
Formación
Secundaria Completa.
Experiencia
Experiencia en cargos similares.
Conocimientos excluyentes
Libreta de Conducir Moto.
Conocimiento de calles y barrios de Montevideo.
Conocimientos generales de autos.
Conocimientos deseables
Conocimientos informáticos y de Office.
Gusto por el trato con el público.
Proactivo, Dinámico y Ordenado.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Selecciona:
Cadete Administrativo (CAD)
Para empresa vinculada al rubro de seguros
Responsabilidades
Realizar la inspección de vehículos para posterior aprobación de seguro.
Gestionar y efectuar cobranzas.
Tratar y recepcionar solicitudes de corredores de seguros.
Formación
Secundaria Completa.
Experiencia
Experiencia en cargos similares.
Conocimientos excluyentes
Libreta de Conducir Moto.
Conocimiento de calles y barrios de Montevideo.
Conocimientos generales de autos.
Conocimientos deseables
Conocimientos informáticos y de Office.
Gusto por el trato con el público.
Proactivo, Dinámico y Ordenado.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Auxiliar administrativo contable - Aegis
AEGIS
Selecciona:
Auxiliar Administrativo Contable (AAC)
Para Instituto de Capacitación en Logística
Responsabilidades
Responsable de caja / banco
Cobranza a clientes
Pago sueldos y docentes
Compras
Archivo
Formación
Secundaria completa.
Bachillerato Administrativo o Técnico Auxiliar Contable
Experiencia
Experiencia mayor a un año en tareas similares.
Conocimientos excluyentes
Buen manejo de herramientas de Office, especialmente Excel.
Marcado perfil hacia clientes.
Conocimientos deseables
Persona metódica, ordenada, capaz de trabajar bajo presión.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Selecciona:
Auxiliar Administrativo Contable (AAC)
Para Instituto de Capacitación en Logística
Responsabilidades
Responsable de caja / banco
Cobranza a clientes
Pago sueldos y docentes
Compras
Archivo
Formación
Secundaria completa.
Bachillerato Administrativo o Técnico Auxiliar Contable
Experiencia
Experiencia mayor a un año en tareas similares.
Conocimientos excluyentes
Buen manejo de herramientas de Office, especialmente Excel.
Marcado perfil hacia clientes.
Conocimientos deseables
Persona metódica, ordenada, capaz de trabajar bajo presión.
Los interesados podrán enviar CV con referencia a: postulantes@aegisconsultora.com
que se tratarán con absoluta reserva.
Agente de punto de venta - AEGIS
AEGIS selecciona
Agente de Punto de Venta (ARD) Temporal
Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional.
Responsabilidades:
Orientamos la búsqueda hacia jóvenes con perfil comercial, que posean un buen manejo interpersonal y excelentes habilidades de comunicación. Realizará la atención al cliente, asesoramiento y resolución de consultas sobre información de envíos, productos y servicios que la empresa brinda.
Formación:
Jóvenes estudiantes con nivel técnico en administración, comercio exterior, marketing o similar y/o estudios terciarios en estas áreas con amplia disponibilidad horaria.
Experiencia:
Experiencia en tareas similares.
Competencias:
VOCACION DE SERVICIO
Trabajo en equipo
Proactividad/Iniciativa
ACTITUD POSITIVA
Excelente habilidad de comunicación.
Ingles intermedio o avanzado.
Los interesados enviar CV con referencia a:postulantes@aegisconsultora.com
Agente de Punto de Venta (ARD) Temporal
Multinacional líder global de la industria de envíos Express y de logística internacional.
Responsabilidades:
Orientamos la búsqueda hacia jóvenes con perfil comercial, que posean un buen manejo interpersonal y excelentes habilidades de comunicación. Realizará la atención al cliente, asesoramiento y resolución de consultas sobre información de envíos, productos y servicios que la empresa brinda.
Formación:
Jóvenes estudiantes con nivel técnico en administración, comercio exterior, marketing o similar y/o estudios terciarios en estas áreas con amplia disponibilidad horaria.
Experiencia:
Experiencia en tareas similares.
Competencias:
VOCACION DE SERVICIO
Trabajo en equipo
Proactividad/Iniciativa
ACTITUD POSITIVA
Excelente habilidad de comunicación.
Ingles intermedio o avanzado.
Los interesados enviar CV con referencia a:postulantes@aegisconsultora.com
Psicomotricista - Caif Sauce
Solicita : Psicomtricista 25 horas semanales de lunes a viernes.
Maestra Especializada den Educacion Inicial, Turno Matutino, horario 7.50 a 11.50-
Educadora Pre Escolar para cubrir eventuales suplencias.
Enviar Curriculum a; caifdesauce.m.r.z@hotmail.com. Consultas al Cel 099946188.
Maestra Especializada den Educacion Inicial, Turno Matutino, horario 7.50 a 11.50-
Educadora Pre Escolar para cubrir eventuales suplencias.
Enviar Curriculum a; caifdesauce.m.r.z@hotmail.com. Consultas al Cel 099946188.
Educadores - Chiquillada
CHIQUILLADA (Malvín)
CENTRO DE EDUCACIÓN MATERNAL E INICIAL
SELECCIONA:
Educadoras/es para los grupos de maternal e inicial.
REQUISITOS:
Educadoras Bebes y Nivel 1:
- Formación en centros habilitados por el MEC
- Experiencia comprobable
Educadoras/es Nivel 2 y heterogéneo:
- Formación en pedagogía lúdico creativa
- Se valorará la experiencia en el uso de dicha pedagogía.
Enviar CV con aspiraciones salariales por 5 y 8 hrs. hasta el 7 de febrero inclusive, a: chiquillada.educacion@gmail.com
CENTRO DE EDUCACIÓN MATERNAL E INICIAL
SELECCIONA:
Educadoras/es para los grupos de maternal e inicial.
REQUISITOS:
Educadoras Bebes y Nivel 1:
- Formación en centros habilitados por el MEC
- Experiencia comprobable
Educadoras/es Nivel 2 y heterogéneo:
- Formación en pedagogía lúdico creativa
- Se valorará la experiencia en el uso de dicha pedagogía.
Enviar CV con aspiraciones salariales por 5 y 8 hrs. hasta el 7 de febrero inclusive, a: chiquillada.educacion@gmail.com
Suscribirse a:
Entradas (Atom)